Opdrachtomschrijving
UWV is altijd in beweging om de dienstverlening te verbeteren en bij IV Uitkeren is bij een aantal domeinen een slag te maken met testautomatisering. Om de teams te helpen willen we hier expertise voor binnenhalen. We kiezen voor een detavastconstructie om de expertise op termijn ook intern binnen UWV IV Uitkeren tot onze beschikking te hebben. Borging van kennis in de interne organisatie is voor UWV heel belangrijk. We zoeken een testautomatisering expert, met ervaring in zowel Robot Framework als andere testautomatisering tools om onze teams binnen IV Uitkeren te helpen zowel testautomatisering als CI/CD op een goede manier te implementeren en te gebruiken. Je werkt voor de verschillende teams van IV Uitkeren vanuit het Softwarehuis als technisch ondersteunende afdeling aan de divisie Uitkeren. De werkzaamheden bestaan uit het:

• Opzetten testautomatisering met verschillende teams in een domein
• Inplannen met de Product Owners welke sprint(s) de werkzaamheden uitgevoerd kunnen worden.
• Bepalen betrokkenen uit de scrumteams die getraind gaan worden.
• Training waar nodig organiseren met GIV Testdiensten en Platformbeheer.
• Begeleiding on the job organiseren: Begeleiden en trainen teams in het zelf kunnen onderhouden van de testautomatisering.
• Bepalen scope te automatiseren (regressie)test-set.
• Migreren van testcases van andere testautomatiseringstools naar Robot Framework
• Testen van de geautomatiseerde testcases.
• Samenstellen van geautomatiseerde test-sets en deze koppelen in de CI/CD pipeline(s).
• Testen van de CI/CD pipeline(s) en corrigeren waar nodig.
• Coachen/begeleiden testers in hun ontwikkeling naar testautomatiseerder
• Samenwerking met andere experts binnen andere domeinen en binnen UWV
• Management adviseren op tactisch/strategisch niveau voor keuzes die gemaakt kunnen worden in testautomatisering

Deze kennis en ervaring neem je mee:

• Minimaal 5 jaar recente ervaring met testautomatisering
• Ervaring met Robot Framework
• Ervaring met coaching van beginnende testautomatiseerders
• Ervaring met inrichten Azure Devops repository en CI/CD pipelines
• Minimaal HBO werk/denk niveau; TMAP en/of ISTQB gecertificeerd

Jij als persoon:

• Bent bereid minimaal 2 dagen per week op kantoor te werken in Amsterdam. Omdat je met meerdere teams tegelijk bezig bent, werk je op locatie wanneer dit voor de teams waarmee je werkt praktisch of noodzakelijk is.
• Bent een sterke teamspeler met goede communicatieve vaardigheden en vindt het leuk een collega het vak van testautomatisering te leren (motiverende en coachende manier van communiceren)
• Bent flexibel om te schakelen tussen verschillende teams
• Denkt tactisch en strategisch mee om testautomatisering duurzaam te borgen in de UWV IV Uitkeren organisatie

DETAVAST Sterke voorkeur detavast constructie. Na het verstrijken van de initiele detacheringsperiode en bij gebleken geschiktheid, dit ter beoordeling van de inlener, kan de kandidaat een dienstverband worden aangeboden voor (on)bepaalde tijd. In dat geval zal geen overname kosten in rekening worden gebracht En anders een detachering van 1 jaar met optie tot verlenging.

Eisen

• HBO denk- en werkniveau
• In de afgelopen 10 jaar minimaal 5 jaar ervaring met testautomatisering
•  Amsterdam Hybride werken in overleg minimaal 2 dagen per week op locatie.
  

Wensen

• 3 jaar ervaring in het coachen en begeleiden van specialisten bij de implementatie en gebruik van RF en CI/CD
• Aantoonbare ervaring met Robot framework en bij voorkeur ook ervaring met bestaande testtools vervangen door Robot Framework
• TMAP en/of ISTQB gecertificeerd en 2 jaar als testmanager

Aanvullende Informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.