Functieomgeving
De Koninklijke Marechaussee (KMar) waakt over de veiligheid van de Staat. In
Nederland en ver daarbuiten. Ze wordt wereldwijd ingezet op plaatsen van strategisch
belang. Van de koninklijke paleizen tot aan de buitengrenzen van Europa. Van
luchthavens in Nederland tot oorlogs- en crisisgebieden overal ter wereld. De KMar is
veelzijdig inzetbaar voor veiligheid, juist als het erop aankomt. Bij de KMar werken
bijna 8000 medewerkers. Zowel militairen als burgers. Je werkzaamheden vinden
plaats binnen de Staf van de Commandant Koninklijke Marechaussee (CKMar) binnen
het Cluster HR/sectie HR Advies. Het Cluster en de sectie vallen onder Staf CKMar en
zijn belast met de ondersteuning van CKMar bij de besturing van de Koninklijke
Marechaussee.

Werkzaamheden
Bij de directie HR en Bedrijfsvoering heeft een reorganisatie plaatsgevonden in 2024
waardoor het personeelsbestand gegroeid is en de directie zich moet
(door)ontwikkelen in 2025. Hier komen voor het cluster HR twee specifieke projecten
uit voort waarvoor expertise nodig is. Dat is het nieuwe Dienst Verlenings Model met
als einddoel het introduceren van het HR Business Partnerschap en het MD-beleid/Staf
adjudanten door ontwikkelen. Gewenste eindresultaat is een MD-beleid waarin ook
voor de Stafadjudanten een loopbaanpad door doorgroeimogelijkheden binnen de
organisatie wordt gecreëerd.

Minimale functie-eisen (harde eisen)
Minimaal een afgeronde HBO opleiding.
Minimaal vijf jaar ervaring als HR-adviseur en/of HR-beleidsadviseur.
Beschikbaar voor 32 uur per week

Wensen
Kandidaat heeft expertise op het gebied van leer- en ontwikkel processen en
coaching
Ervaring binnen de Overheid en bij voorkeur binnen Defensie als HR-adviseur
en/of HR-beleidsadviseur.
Minimaal een afgeronde HBO-opleiding in de richting van HRM of
Maatschappelijk Werk en Dienstverlening

Competenties
Ten aanzien van je persoonlijke- en teamcompetenties is het belangrijk dat je sterk
bent in samenwerking, in resultaatgerichtheid en in mensgericht/interpersoonlijke
sensitiviteit. Leergierig, proactief, creatief en flexibel kunt zijn, zodat je je snel kunt
aanpassen en meedraaien met het team