Wij zijn op zoek naar een Projectmanager.

Je geeft leiding aan het integrale en multidisciplinair team. Je zet het team effectief en efficiënt in en borgt de doelmatige inzet van middelen. Dit doe je vanuit een samenwerkingsgerichte en zakelijke houding en altijd met de focus op “best for project”. Dat is ook waar je voldoening uit haalt. Daarnaast onderhoud je de contacten met de interne opdrachtgevers en het bestuur. Je bent sensitief als het gaat om organisatie en bestuurlijke thema’s en risico’s en kan hier goed over communiceren.

Als projectmanager ben jij de aanjager van de samenwerking in het team en ook met met externe partijen zoals een ingenieursbureau en aannemer. Je stuurt op heldere doelstellingen, prestaties, houdt goed zicht op de projectrisico’s en beheerst deze. Je stuurt het projectteam volgens het principe van dienend leiderschap en zorgt voor verbinding op inhoud en proces. Je bent transparant in wat je doet en weet je besluiten helder toe te lichten en te onderbouwen en beschikt over een dosis lef, waarbij jij je bewust bent van de grenzen van je mandaat en invloed.

Onze voorkeur gaat uit naar iemand die tien (10) jaar relevante werkervaring heeft op basis van onderstaand takenpakket.
•    Minimaal HBO werk- en denkniveau.
•    Beschikbaar voor 4 uur per week.
•    Minimaal 5 jaar ervaring in de rol van projectmanager van een multidisciplinaire project, opgedaan in de afgelopen 10 jaar.
•    Minimaal 2 jaar ervaring met het werken binnen een overheidsinstantie.
•    Minimaal 5 jaar ervaring met de planuitwerkings- of realisatiefase van grote ruimtelijk fysieke projecten (zoals weg en waterbouw). Onder groot wordt in dit geval verstaan een contractraming van > € 4,- mln.
•    Je hebt meerdere jaren ervaring met het werken in de realisatiefase van ruimtelijk-fysieke projecten.
•    Je hebt inzicht in de verhouding binnen overheden (en tussen overheden) en gevoel voor bestuurlijke verhoudingen.

Aanvullende informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid.
De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever.
Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening.
Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst.
Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst.
Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren.
Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.