Opdrachten

Waterschap Rijn en IJssel Medewerker beheer vergunningen & toezicht

Medewerker beheer vergunningen & toezicht

Info

Functie

Medewerker beheer vergunningen & toezicht

Locatie

Doetinchem

Uren per week

36 uren per week

Looptijd

18.05.2025 - 30.12.2025

Opdrachtnummer

233439

Sluitingsdatum

date-icon06.05.2025 clock-icon12:00
Reageren op deze opdracht? Dit doe je op Striive.

Rolomschrijving en taakafspraken

Let op! Dit betreft een DETAVAST constructie, graag in motivatie aangeven per wanneer een kandidaat kan worden overgenomen.

Opdrachtomschrijving
Medewerker beheer vergunningen & toezicht (32-36 uur)
Waterschap Rijn en IJssel zorgt voor het water in de Achterhoek, Liemers, Veluwe en een stukje van Overijssel. Veilig, schoon, niet te droog en niet te nat. Wij beheren dijken en zuiveren rioolwater. Ook zorgen we voor schoon water in beken, sloten en rivieren. We werken vanuit een inspirerende werkomgeving met een open en collegiale sfeer.

Ben jij een kei in het voeren van gesprekken en regelen dat we ons werk kunnen doen binnen de kaders van de wet? Weet je wat de grenzen zijn en hoe je die kunt benutten? Dan zijn we op zoek naar jou!

Wat ga je doen?
•    Afstemmen met de toezichthouders van de verschillende bevoegde gezagen voor, tijdens en na de controlebezoeken. Bewaken van afspraken en verplichtingen.
•    Ondersteuning bieden bij het aanvragen van vergunningen, inclusief het uitzetten van de benodigde onderzoeken op het gebied van milieu, natuur en water.
•    Coördineren van interne adviesvragen en behandelen van aanvragen voor afvalwaterlozingen.
•    Samenwerken met collega’s binnen en buiten op de zuiveringslocaties om de nieuwe wensen vanuit het beheer door te vertalen naar vergunningaanvragen en/of meldingen.

Functie eisen
•    Een milieukundige achtergrond met kennis van wet- en regelgeving op MBO+/HBO niveau.
•    Minimaal 3 jaar werkervaring, bij voorkeur binnen het werkveld toezicht (milieu) en/of (milieu) vergunningen.
•    Uitstekende communicatieve vaardigheden en een proactieve houding.
•    Oplossingsgericht denken binnen wettelijke kaders.
•    Nauwkeurigheid en gestructureerd werken, vooral bij het beheren van documenten en data-analyse.


Aanvullende informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid.
De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever.
Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening.
Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst.
Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst.
Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren.
Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.

Bedrijfsgegevens

Bedrijfs gegevens

Waterschap Rijn en IJssel

Rolomschrijving en taakafspraken

Let op! Dit betreft een DETAVAST constructie, graag in motivatie aangeven per wanneer een kandidaat kan worden overgenomen.

Opdrachtomschrijving
Medewerker beheer vergunningen & toezicht (32-36 uur)
Waterschap Rijn en IJssel zorgt voor het water in de Achterhoek, Liemers, Veluwe en een stukje van Overijssel. Veilig, schoon, niet te droog en niet te nat. Wij beheren dijken en zuiveren rioolwater. Ook zorgen we voor schoon water in beken, sloten en rivieren. We werken vanuit een inspirerende werkomgeving met een open en collegiale sfeer.

Ben jij een kei in het voeren van gesprekken en regelen dat we ons werk kunnen doen binnen de kaders van de wet? Weet je wat de grenzen zijn en hoe je die kunt benutten? Dan zijn we op zoek naar jou!

Wat ga je doen?
•    Afstemmen met de toezichthouders van de verschillende bevoegde gezagen voor, tijdens en na de controlebezoeken. Bewaken van afspraken en verplichtingen.
•    Ondersteuning bieden bij het aanvragen van vergunningen, inclusief het uitzetten van de benodigde onderzoeken op het gebied van milieu, natuur en water.
•    Coördineren van interne adviesvragen en behandelen van aanvragen voor afvalwaterlozingen.
•    Samenwerken met collega’s binnen en buiten op de zuiveringslocaties om de nieuwe wensen vanuit het beheer door te vertalen naar vergunningaanvragen en/of meldingen.

Functie eisen
•    Een milieukundige achtergrond met kennis van wet- en regelgeving op MBO+/HBO niveau.
•    Minimaal 3 jaar werkervaring, bij voorkeur binnen het werkveld toezicht (milieu) en/of (milieu) vergunningen.
•    Uitstekende communicatieve vaardigheden en een proactieve houding.
•    Oplossingsgericht denken binnen wettelijke kaders.
•    Nauwkeurigheid en gestructureerd werken, vooral bij het beheren van documenten en data-analyse.


Aanvullende informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid.
De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever.
Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening.
Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst.
Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst.
Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren.
Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.

De recruiter

Jade Vos

HeadFirst

+31619730521

Jade.Vos@headfirst.nl

Deel deze opdracht

Plaats jouw bieding op Striive

https://login.striive.com/

Voor deze opdracht dien je een bieding te plaatsen op Striive. Striive is het grootste opdrachtenplatform van de Benelux waar jaarlijks meer dan 20.000 opdrachten gepubliceerd worden.

Taurusavenue 18
2132 LS, Hoofddorp

Vragen?

Als het gaat om support op Select, dan mag het naar servicedesk@select.hr of gebeld worden met (023) 56 856 30

Privacy Preference Center