Opdrachten

Ministerie van Justitie en Veiligheid Communitymanager VSSR

Communitymanager VSSR

Info

Functie

Communitymanager VSSR

Locatie

Uren per week

40 uren per week

Looptijd

22.09.2025 - 30.10.2025

Opdrachtnummer

243095

Sluitingsdatum

date-icon10.09.2025 clock-icon12:00
Reageren op deze opdracht? Dit doe je op Striive.

Rolomschrijving en taakafspraken

Het is niet uitgesloten dat de zittende kandidaat wordt aangeboden.

Deze opdracht valt binnen schaal 11 van de CAO Rijk. De indicatieve tariefrange ligt tussen de 88 en 98 euro per uur.
Let op: dit is geen minimum of maximum tarief. Alle aanbiedingen worden beoordeeld op basis van een puntensysteem dat prijs en kwaliteit afweegt.
Een deel van de te behalen punten wordt toegekend aan de inschrijver met het laagste tarief. Andere inschrijvingen ontvangen naar verhouding minder punten op dit onderdeel.

Opdrachtomschrijving
Het NCSC zoekt voor VSSR een communitymanager met kennis en ervaring op het gebied van cybersecurity in combinatie met organisatorische vraagstukken en stakeholdermanagement, die ervoor zorgt dat gebruikersorganisaties bekend raken met de VSSR-diensten, de waarde daarvan herkennen en stappen zetten in de toepassing ervan. Tevens draag je bij aan de bekendheid en vertrouwen in VSSR en verbindt je mensen en initiatieven op SOC-gebied binnen het Rijk. Ook heb je zicht op andere dienstverlening en taken van het NCSC voor zover die raakt aan die van VSSR en weet de relevantie hiervan te duiden. Je bent (mede) verantwoordelijk voor de ontwikkeling en realisatie van diverse community- en kennisdelingsdiensten. Je focus ligt op:

  • het afronden van de SOC-rol profielen en borgen van de achterliggende expertise
  • het overdragen van het eerder opgebouwde relatienetwerk tussen VSSR, rijksorganisaties en initiatieven op gebied van SOC-dienstverlening en daarvoor randvoorwaardelijke zaken
  • het (afronden van) het ontwikkelen van inhoudelijke producten op gebied van samenwerking en kennisdeling op SOC-gebied binnen de Rijksoverheid
  • de intake doen van ondersteuningsbehoeftes en deze vervolgens zonodig door te zetten naar experts die binnen of namens VSSR opereren
  • de going concern werkzaamheden als communitymanager als aanspreekpunt voor gebruikersorganisaties blijft uitvoeren

Je vult daarbij de rol zodanig in dat het onderlinge vertrouwen en bereidheid tot samenwerking gestimuleerd wordt. Je bent hierbij in staat om zelfstandig te werken en tegelijk veel af te stemmen. Je kunt makkelijk schakelen tussen meer strategische en praktische onderwerpen en het zetten van concrete stappen die daaraan bijdragen. Je voert je werkzaamheden uit binnen een complexe organisatorische context, waarvoor organisatorische sensitiviteit, tact en inlevingsvermogen een vereiste is. Van de communitymanager wordt verwacht dat hij/zij gezien de korte opdrachtperiode actief werkt aan een goede overdracht aan bestaande medewerkers en alle relevante informatie zorgvuldig documenteert en archiveert. De daartoe benodigde werkafspraken en tussentijdse opleveringen worden afgestemd met de leidinggevende van VSSR.


Achtergrond opdracht Beschrijving directie/dienst/afdeling: Het Nationaal Cyber Security Centrum (NCSC) is de centrale kennisautoriteit, responsorganisatie en het samenwerkingsplatform voor cybersecurity in Nederland. Het NCSC werkt samen met organisaties in de Rijksoverheid en vitale sectoren aan een versterking van de digitale weerbaarheid van Nederland. Het programma Versterken SOC Stelsel Rijk is in uitvoering sinds 2023. Het programma is sinds begin 2025 definitief ondergebracht binnen het NCSC en maakt in 2025 de overgang naar een structurele lijnorganisatie. Het ontwikkeling van het dienstenportfolio loopt daarbij door tot eind 2026. Namens het interdepartementale CIO Beraad is BZK/CIO-Rijk/CISO-Rijk opdrachtgever van VSSR. Een team bestaande uit 8 medewerkers bij het NCSC voert de VSSR-taken uit onder leiding van de manager (a.i.) VSSR. De te werven medewerker zal onderdeel binnen het team VSSR dat verder bestaat uit

  • projectleider dienstontwikkeling,
  • enkele SOC-specialisten,
  • programma-ondersteuner
  • en een senior communitymanager. Overdracht van producten, kennis en ervaring aan teamleden van het huidige VSSR is nadrukkelijk doel van deze opdracht, met oog op de inrichting van de vaste VSSR organisatie binnen het NCSC.
  • Eisen

    • De kandidaat heeft minimaal HBO werk en denkniveau
    • Minimaal 3 jaar ervaring en kennis in projectleiding op IV-gebied
    • Minimaal 3 jaar ervaring en kennis in community building
    • Minimaal 3 jaar ervaring en kennis met stakeholdermanagement in projecten/programma's
    • Minimaal 2 jaar ervaring binnen de overheid met IV/ICT projecten/programma's die meerdere departementen bedienen
    • De kandidaat is in de periode gemiddeld 36 uur per week beschikbaar buiten regulier verlof

    Wensen

    • Kandidaat kennis Mate waarin de kandidaat ervaring heeft binnen de IV-functie van de Rijksoverheid.
    • Kandidaat heeft ervaring met ophalen en articuleren van behoeftes en weet dit te vertalen naar het dienstenaanbod.
    • De kandidaat heeft werkervaring in het werken in een project/programma omgeving, die een groot aantal verschillende organisties bedient.
    • De kandidaat heeft ervaring in het opstellen, onderhouden en bewaken van planningen en werkpakketten in zowel een Agile als projectmatige omgevingen en daarbij gehanteerde methodes.
    • Mate waarin kandidaat ervaring heeft met HRM-aspecten van IV-functies

    Competenties

    • analyseren
    • bestuurssensitiviteit
    • klantgerichtheid
    • samenwerken
    • overtuigingskracht
    • plannen en organiseren
    • motiveren
    • creativiteit

    Aanvullende Informatie
    Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.


    Bedrijfsgegevens

    Bedrijfs gegevens

    Ministerie van Justitie en Veiligheid

    Rolomschrijving en taakafspraken

    Het is niet uitgesloten dat de zittende kandidaat wordt aangeboden.

    Deze opdracht valt binnen schaal 11 van de CAO Rijk. De indicatieve tariefrange ligt tussen de 88 en 98 euro per uur.
    Let op: dit is geen minimum of maximum tarief. Alle aanbiedingen worden beoordeeld op basis van een puntensysteem dat prijs en kwaliteit afweegt.
    Een deel van de te behalen punten wordt toegekend aan de inschrijver met het laagste tarief. Andere inschrijvingen ontvangen naar verhouding minder punten op dit onderdeel.

    Opdrachtomschrijving
    Het NCSC zoekt voor VSSR een communitymanager met kennis en ervaring op het gebied van cybersecurity in combinatie met organisatorische vraagstukken en stakeholdermanagement, die ervoor zorgt dat gebruikersorganisaties bekend raken met de VSSR-diensten, de waarde daarvan herkennen en stappen zetten in de toepassing ervan. Tevens draag je bij aan de bekendheid en vertrouwen in VSSR en verbindt je mensen en initiatieven op SOC-gebied binnen het Rijk. Ook heb je zicht op andere dienstverlening en taken van het NCSC voor zover die raakt aan die van VSSR en weet de relevantie hiervan te duiden. Je bent (mede) verantwoordelijk voor de ontwikkeling en realisatie van diverse community- en kennisdelingsdiensten. Je focus ligt op:

    • het afronden van de SOC-rol profielen en borgen van de achterliggende expertise
    • het overdragen van het eerder opgebouwde relatienetwerk tussen VSSR, rijksorganisaties en initiatieven op gebied van SOC-dienstverlening en daarvoor randvoorwaardelijke zaken
    • het (afronden van) het ontwikkelen van inhoudelijke producten op gebied van samenwerking en kennisdeling op SOC-gebied binnen de Rijksoverheid
    • de intake doen van ondersteuningsbehoeftes en deze vervolgens zonodig door te zetten naar experts die binnen of namens VSSR opereren
    • de going concern werkzaamheden als communitymanager als aanspreekpunt voor gebruikersorganisaties blijft uitvoeren

    Je vult daarbij de rol zodanig in dat het onderlinge vertrouwen en bereidheid tot samenwerking gestimuleerd wordt. Je bent hierbij in staat om zelfstandig te werken en tegelijk veel af te stemmen. Je kunt makkelijk schakelen tussen meer strategische en praktische onderwerpen en het zetten van concrete stappen die daaraan bijdragen. Je voert je werkzaamheden uit binnen een complexe organisatorische context, waarvoor organisatorische sensitiviteit, tact en inlevingsvermogen een vereiste is. Van de communitymanager wordt verwacht dat hij/zij gezien de korte opdrachtperiode actief werkt aan een goede overdracht aan bestaande medewerkers en alle relevante informatie zorgvuldig documenteert en archiveert. De daartoe benodigde werkafspraken en tussentijdse opleveringen worden afgestemd met de leidinggevende van VSSR.


    Achtergrond opdracht Beschrijving directie/dienst/afdeling: Het Nationaal Cyber Security Centrum (NCSC) is de centrale kennisautoriteit, responsorganisatie en het samenwerkingsplatform voor cybersecurity in Nederland. Het NCSC werkt samen met organisaties in de Rijksoverheid en vitale sectoren aan een versterking van de digitale weerbaarheid van Nederland. Het programma Versterken SOC Stelsel Rijk is in uitvoering sinds 2023. Het programma is sinds begin 2025 definitief ondergebracht binnen het NCSC en maakt in 2025 de overgang naar een structurele lijnorganisatie. Het ontwikkeling van het dienstenportfolio loopt daarbij door tot eind 2026. Namens het interdepartementale CIO Beraad is BZK/CIO-Rijk/CISO-Rijk opdrachtgever van VSSR. Een team bestaande uit 8 medewerkers bij het NCSC voert de VSSR-taken uit onder leiding van de manager (a.i.) VSSR. De te werven medewerker zal onderdeel binnen het team VSSR dat verder bestaat uit

  • projectleider dienstontwikkeling,
  • enkele SOC-specialisten,
  • programma-ondersteuner
  • en een senior communitymanager. Overdracht van producten, kennis en ervaring aan teamleden van het huidige VSSR is nadrukkelijk doel van deze opdracht, met oog op de inrichting van de vaste VSSR organisatie binnen het NCSC.
  • Eisen

    • De kandidaat heeft minimaal HBO werk en denkniveau
    • Minimaal 3 jaar ervaring en kennis in projectleiding op IV-gebied
    • Minimaal 3 jaar ervaring en kennis in community building
    • Minimaal 3 jaar ervaring en kennis met stakeholdermanagement in projecten/programma's
    • Minimaal 2 jaar ervaring binnen de overheid met IV/ICT projecten/programma's die meerdere departementen bedienen
    • De kandidaat is in de periode gemiddeld 36 uur per week beschikbaar buiten regulier verlof

    Wensen

    • Kandidaat kennis Mate waarin de kandidaat ervaring heeft binnen de IV-functie van de Rijksoverheid.
    • Kandidaat heeft ervaring met ophalen en articuleren van behoeftes en weet dit te vertalen naar het dienstenaanbod.
    • De kandidaat heeft werkervaring in het werken in een project/programma omgeving, die een groot aantal verschillende organisties bedient.
    • De kandidaat heeft ervaring in het opstellen, onderhouden en bewaken van planningen en werkpakketten in zowel een Agile als projectmatige omgevingen en daarbij gehanteerde methodes.
    • Mate waarin kandidaat ervaring heeft met HRM-aspecten van IV-functies

    Competenties

    • analyseren
    • bestuurssensitiviteit
    • klantgerichtheid
    • samenwerken
    • overtuigingskracht
    • plannen en organiseren
    • motiveren
    • creativiteit

    Aanvullende Informatie
    Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.


    De recruiter

    Else Krijgsman

    HeadFirst

    Deel deze opdracht

    Plaats jouw bieding op Striive

    https://login.striive.com/

    Voor deze opdracht dien je een bieding te plaatsen op Striive. Striive is het grootste opdrachtenplatform van de Benelux waar jaarlijks meer dan 20.000 opdrachten gepubliceerd worden.