Opdrachtomschrijving

• 1. Testen van oplossingen
• a. In samenspraak met DevOps specialisten testen van technische ontwerpen voor applicaties en infrastructuur (standaardsoftware) in de context van de standaardoplossing, ook vanuit een functioneel oogpunt.
• c. Redeneren vanuit de bestaande standaardsystemen van de standaardoplossing voor virtualisatie, containerisatie, orkestratie en automatisering.
• 2. Accreditatie
• a. Ondersteuning bij het inbeheername traject, waaronder de accreditatie.
• Tbv de accreditatie (verder) ontwikkelen van de benodigde documentatie.
• c. Compliance en regelgeving: waarborgen dat oplossingen voldoen aan wettelijke en beleidsvereisten en afgesproken standaarden waarbij dit is geborgd in de accreditatie.
• 3. Samenwerking en ondersteuning
• a. Dialoog met stakeholders: in samenspraak met de product owner en solution architect fungeren als schakel tussen het DevOps team en stakeholders van DO's en JIVC om technische en functionele eisen in lijn te brengen.

Achtergrond opdracht

Binnen PV2 is er het inbeheername deelproject. Hierin wordt de SOC-toolkit geborgd. Onderdeel hiervan is het aanlopen van de accreditatie.

Eisen

• Kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare praktijkervaring met het werken in een aanpak die aansluit op agile principes.
• Kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare praktijkervaring met het ontwerpen van security- oplossingen die grotendeels bestaan uit softwaresystemen.
• Kandidaat is in bezit van geldig certificaat PRINCE2, Scrum of vergelijkbaar behaald.
• Kandidaat heeft een certificaat Red Hat Certified Architect (RHCA) of gelijkwaardig behaald.
• Kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het opstellen/ondersteunen van een FO/TO Ontwerp (2 jaar).
• Kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met schriftelijk vastleggen van eisen en specificaties (2 jaar).
• Kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met analyseren van complexe vraagstukken en problemen (2 jaar).
• Kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met meenemen van belanghebbenden in een besluitvormings- of veranderproces (2 jaar).

Wensen

• Kandidaat heeft bij voorkeur werkervaring bij het ministerie van Defensie.
• Kandidaat heeft bij voorkeur werkervaring bij organisaties met meer dan 10.000 medewerkers.

Aanvullende Informatie

Hybride: Max. 2 dagen p.w
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.