Opdrachten

Immigratie- en Naturalisatiedienst (IND) (IT) Projectmanager/programmamanager

Projectmanager/programmamanager

Info

Functie

Projectmanager/programmamanager

Locatie

Uren per week

36 uren per week

Looptijd

31.12.2025 - 30.12.2026

Opdrachtnummer

253295

Sluitingsdatum

date-icon18.11.2025 clock-icon17:00
Reageren op deze opdracht? Dit doe je op Striive.

Rolomschrijving en taakafspraken


Opdrachtbeschrijving
Opdrachtomschrijving 

De zzp’er wordt ingehuurd voor de projecten BI Staging en Initial Load van het programma Grip op Data van de project met delivarable/eindresultaat: opleveren van de projectendoelen en ontsluiting van data. De werkzaamheden zijn tijdelijk en in de vorm van een project met benodigde en gevraagde expertise noem expertise. Zelfstandige uitvoering De opdrachtnemer bepaalt zelfstandig de werkwijze en planning van de werkzaamheden, in afstemming met Bastiaan Kers/Denice van der Bogt en Eva van de Lindenbergh. De opdrachtgever geeft geen dagelijkse inhoudelijke aansturing of leiding zoals bij werknemers gebruikelijk is. Resultaat en verantwoordelijkheid 

De opdrachtnemer is verantwoordelijk voor het realiseren van de volgende resultaten:
-BI-staging
 oAanpassing PID, exceptie rapport november 2025
oOpleveren nieuwe IT-architectuur
oAansturen projectteam van 4 personen
oOpleveren service voor het ontsluiten van data vanuit de vernieuwing naar BIC/MEtis oAfstemmen met stakeholders, mbt requirements oProject voortgangrapportages
oOverdracht naar beheer organisatie. Iitiall load fase 1 en 2, t/m de 2026;
oAansturen van projectteam
oAfstemmen met stakeholders, mbt requirements
 oProject voortgangrapportages
oOverdracht naar beheer organisatie.
oSamenwerken/afstemmen met de ontwikkelteams + projecten m.b.t. migratie pact
 oE2E verantwoordelijk voor oplevering oplossing van Inittal load
De verantwoordelijkheid voor de wijze van uitvoering ligt volledig bij de opdrachtnemer.

Achtergrond opdracht

Grip op Infra is als deelproject van het Migratiepact nodig om de infrastructurele laag en alles wat daarbij hoort te leveren. Dit project is al langere tijd bezig en heeft de hoogste prioriteit voor het leveren van de benodigde wet- en regelgeving voor het Migratiepact.

Organisatorische context en cultuur

De IND ambieert om een moderne dienstverlener te zijn die informatie- en data gestuurd werkt voor het gehele proces van dienst verlenen in de migratieketen. De Directie Informatievoorziening (DIV) verzorgt de ondersteuning van alle bedrijfsprocessen binnen de IND. Deze hoofdtaken zijn verdeeld over vier afdelingen: Strategie & Regie; Productiehuis; Continuïteit en Technisch Beheer; en Datadiensten. Deze afdelingen werken veelal in zelforganiserende en multidisciplinaire teams die kort cyclisch en iteratief software ontwikkelen en beheren volgens de agile methodiek, waarbij de aansturing ook nog projectmatig kan. De komende jaren gaat het bestaande applicatielandschap op de schop en wordt het bestaande systeemlandschap INDiGO in fasen vervangen. DIV heeft veel interactie met directies binnen en buiten de IND en staat in verbinding met diverse ketenpartners zoals KvK, RvIG en DUO. Door deze grote hoeveelheid aan koppelvlakken lopen behoeftes van onze klanten en ketenpartners erg uiteen: DIV levert deskundigheid, advies, en modelleert en implementeert wijzigingen in overleg. Het onderhouden van het huidige systeem INDiGO is op dit moment een integraal onderdeel van het IV werk. De vernieuwing hiervan neemt een steeds groter deel van het werk in beslag. Daarnaast ondersteunt DIV het platform voor online samenwerking (met name Sharepoint), de systemen ter behoeve van bedrijfsvoering (Datawarehouse, systemen van derden) en die van de publieke omgeving (IND.nl - mijnIND). De cultuur van de IND kenmerkt zich door de grote betrokkenheid en het verantwoordelijkheidsgevoel vanwege het maatschappelijke belang van de organisatie. IND’ers zijn erg behulpzaam en werken resultaatgericht.

Eisen
Opleiding, Certificaten, Kennisniveau
De aangeboden kandidaat is Prince2 gecertificeerd

Werk- en denkniveau
De aangeboden kandidaat heeft minimaal vijf (5) jaar aantoonbare werkervaring in projectmanagement 

Wensen
Competenties
Kennis van de IND
Kennis van het Migratiepact
Kennis van dedatalaag


Aanvullende kennis
Kennis van programmamanagement

Bedrijfsgegevens

Bedrijfs gegevens

Immigratie- en Naturalisatiedienst (IND) (IT)

Rolomschrijving en taakafspraken


Opdrachtbeschrijving
Opdrachtomschrijving 

De zzp’er wordt ingehuurd voor de projecten BI Staging en Initial Load van het programma Grip op Data van de project met delivarable/eindresultaat: opleveren van de projectendoelen en ontsluiting van data. De werkzaamheden zijn tijdelijk en in de vorm van een project met benodigde en gevraagde expertise noem expertise. Zelfstandige uitvoering De opdrachtnemer bepaalt zelfstandig de werkwijze en planning van de werkzaamheden, in afstemming met Bastiaan Kers/Denice van der Bogt en Eva van de Lindenbergh. De opdrachtgever geeft geen dagelijkse inhoudelijke aansturing of leiding zoals bij werknemers gebruikelijk is. Resultaat en verantwoordelijkheid 

De opdrachtnemer is verantwoordelijk voor het realiseren van de volgende resultaten:
-BI-staging
 oAanpassing PID, exceptie rapport november 2025
oOpleveren nieuwe IT-architectuur
oAansturen projectteam van 4 personen
oOpleveren service voor het ontsluiten van data vanuit de vernieuwing naar BIC/MEtis oAfstemmen met stakeholders, mbt requirements oProject voortgangrapportages
oOverdracht naar beheer organisatie. Iitiall load fase 1 en 2, t/m de 2026;
oAansturen van projectteam
oAfstemmen met stakeholders, mbt requirements
 oProject voortgangrapportages
oOverdracht naar beheer organisatie.
oSamenwerken/afstemmen met de ontwikkelteams + projecten m.b.t. migratie pact
 oE2E verantwoordelijk voor oplevering oplossing van Inittal load
De verantwoordelijkheid voor de wijze van uitvoering ligt volledig bij de opdrachtnemer.

Achtergrond opdracht

Grip op Infra is als deelproject van het Migratiepact nodig om de infrastructurele laag en alles wat daarbij hoort te leveren. Dit project is al langere tijd bezig en heeft de hoogste prioriteit voor het leveren van de benodigde wet- en regelgeving voor het Migratiepact.

Organisatorische context en cultuur

De IND ambieert om een moderne dienstverlener te zijn die informatie- en data gestuurd werkt voor het gehele proces van dienst verlenen in de migratieketen. De Directie Informatievoorziening (DIV) verzorgt de ondersteuning van alle bedrijfsprocessen binnen de IND. Deze hoofdtaken zijn verdeeld over vier afdelingen: Strategie & Regie; Productiehuis; Continuïteit en Technisch Beheer; en Datadiensten. Deze afdelingen werken veelal in zelforganiserende en multidisciplinaire teams die kort cyclisch en iteratief software ontwikkelen en beheren volgens de agile methodiek, waarbij de aansturing ook nog projectmatig kan. De komende jaren gaat het bestaande applicatielandschap op de schop en wordt het bestaande systeemlandschap INDiGO in fasen vervangen. DIV heeft veel interactie met directies binnen en buiten de IND en staat in verbinding met diverse ketenpartners zoals KvK, RvIG en DUO. Door deze grote hoeveelheid aan koppelvlakken lopen behoeftes van onze klanten en ketenpartners erg uiteen: DIV levert deskundigheid, advies, en modelleert en implementeert wijzigingen in overleg. Het onderhouden van het huidige systeem INDiGO is op dit moment een integraal onderdeel van het IV werk. De vernieuwing hiervan neemt een steeds groter deel van het werk in beslag. Daarnaast ondersteunt DIV het platform voor online samenwerking (met name Sharepoint), de systemen ter behoeve van bedrijfsvoering (Datawarehouse, systemen van derden) en die van de publieke omgeving (IND.nl - mijnIND). De cultuur van de IND kenmerkt zich door de grote betrokkenheid en het verantwoordelijkheidsgevoel vanwege het maatschappelijke belang van de organisatie. IND’ers zijn erg behulpzaam en werken resultaatgericht.

Eisen
Opleiding, Certificaten, Kennisniveau
De aangeboden kandidaat is Prince2 gecertificeerd

Werk- en denkniveau
De aangeboden kandidaat heeft minimaal vijf (5) jaar aantoonbare werkervaring in projectmanagement 

Wensen
Competenties
Kennis van de IND
Kennis van het Migratiepact
Kennis van dedatalaag


Aanvullende kennis
Kennis van programmamanagement

De recruiter

Dennis Vesters

Between

Deel deze opdracht

Plaats jouw bieding op Striive

https://login.striive.com/

Voor deze opdracht dien je een bieding te plaatsen op Striive. Striive is het grootste opdrachtenplatform van de Benelux waar jaarlijks meer dan 20.000 opdrachten gepubliceerd worden.