Opdrachtomschrijving
Dienst Toeslagen vernieuwt haar digitale landschap met het programma Digitaal Fundament Toeslagen (DFT). Eén van de initiatieven van het programma is verbeteren digitale werkprocessen. Het initiatief (project) is momenteel in de verkenningsfase waarbij een eerste proof-of-value gestart moet worden en verschillende mogelijke oplossingen onderzocht dienen te worden. Middels zaakgericht werken wil Toeslagen haar werkprocessen op de lange termijn verbeteren. Voor dit initiatief is een lead business architect nodig met kennis gericht op het ontwerpen en ontwikkelen van werkprocessen bij complexe organisaties. De lead business architect brengt het huidige digitale landschap in kaart, inventariseert eisen en wensen voor de vernieuwing en vertaalt dit naar de mogelijkheden die zaakgericht werken biedt in de vorm van een ontwerp met een beschrijving van de nieuwe werkprocessen. De lead business architect voert deze taken uit voor verschillende proeven met zaakgericht werken voor verschillende soorten werkprocessen, aandachtsgebieden en onderwerpen. De lead business architect maakt op deze manier een schets van het toepassen van zaakgericht werken als mogelijke oplossing voor de vernieuwing.

Achtergrond opdracht Toeslagen draait op een IV-landschap dat verouderd is en niet geschikt is om tijdig te anticiperen op veranderingen. Daarom is het programma digitaal fundament Toeslagen in 2024 gestart om te werken aan een nieuw digitaal fundament voor Toeslagen. Naast een fundamenteel herontwerp zal dit ook een nieuwe manier van werken (voortbrengen) vragen voor de Dienst Toeslagen zelf en de samenwerking met ketenpartners. Dit vraagt om veranderingen in de business organisatie en aanpassen van business processen.

Eisen
Alleen Nederlandstalige CV’s aanbieden en kandidaten moeten perfect Nederlands kunnen spreken.
Opdracht is minder geschikt voor ZZP’ers ivm wet DBA

• Minimaal 5 jaar ervaring in de rol van Lead Business Architect en/of Lead Business Analist binnen complexe omgevingen
• De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring met zaakgericht werken binnen de Rijksoverheid.
• Minstens 5 jaar in bezit van Business Architect certificaat.
• Minimaal 5 jaar ervaring met het ophalen, analyseren en vertalen van business requirements naar oplossingen.
• De kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring met requirementsanalyse, user stories, procesmodellering en testen.
• De kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring met Tableau, Cognos, CXAIR en KNIME voor data-analyse, zaakgericht werken en reporting.
• De aangeboden kandidaat beschikt over HBO werk- en denkniveau Aantoonbaar met opleiding of met minimaal 5 jaar relevante werkervaring (5 jaar)
• Minimaal 5 jaar ervaring binnen de overheid als business architect en/of business analist (5 jaar)
• De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar kennis en ervaring met complexe projecten en programma's (5 jaar)

Wensen

• affiniteit met het werkveld
• onderhandelen
• managementvaardigheden
• bedrijfsvoering (o.a. HRM, finance en informatievoorziening)
• risicomanagement
• risicoanalyse
• Gemiddeld 1 dag per week werken op vaste locatie (Utrecht).

Competenties

• Bestuurssensitiviteit
• Verbindend
• Resultaatgerichtheid
• Omgevingsbewustzijn
• Oplossingsgericht
• Motiveren
• Creativiteit

Aanvullende Informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.