Opdrachten

Sogeti Nederland B.V. Software Tester - DICTU

Software Tester - DICTU

Info

Functie

Software Tester - DICTU

Locatie

Den Haag

Uren per week

36 uren per week

Looptijd

15.04.2025 - 14.10.2025

Opdrachtnummer

231317

Sluitingsdatum

date-icon28.03.2025 clock-icon21:00
Reageren op deze opdracht? Dit doe je op Striive.

Rolomschrijving en taakafspraken

Opdrachtomschrijving

Let erop dat u voordat u een kandidaat aanbiedt de Aanbiedingsrichtlijnen doorneemt, gebruik maakt van het “standaard reactie formaat” (downloadbaar tijdens aanbiedingsprocedure) en dat het aangeboden CV een Word-document is van maximaal 5 A4.

De aanbesteding DICTU is (mede) gegund aan de combinatie Yellow Friday en Sogeti. De inleen van niet-eigen personeel geschiedt door Yellow Friday. De contractering (en dus ook het accountmanagement) geschiedt door Sogeti. Er is hier geen sprake van doorleen en tariefstapeling, omdat we naar DICTU toe één aanbieder zijn.

De testmedewerker, hierna te benoemen als tester, is onderdeel van een scrumteam binnen applicatiebeheer & -ontwikkeling. De teams werken aan applicaties met een hoog vertrouwelijk karakter. De belangrijkste taken zijn:

  • Opstellen van testplannen;
  • Het testen van de aanpassingen aan de applicaties;
  • Opstellen en bijhouden van regressietests;
  • Automatiseren van regressietests met RobotFramework en andere tools;
  • Verantwoordelijk voor de uitvoering van tests;
  • Opstellen van vrijgave adviezen;
  • Het afstemmen van testwerkzaamheden met ontwikkelaars en functioneel- en technisch beheer;
  • Het adviseren en ondersteunen van de klant bij het doorvoeren van wijzigingen.

Achtergrond opdracht

Je gaat aan het werk in team Delta. Team Delta is een van de Applicatie Beheerteams van DICTU Vertrouwelijke Informatie. Dit team werkt aan applicaties voor de Rijksdienst voor Identiteits-Gegevens (RvIG). Er wordt volgens Agile/Scrum gewerkt, waarbij de Product Owners rol wordt vervuld door de klant RvIG.

Eisen

  • Relevante testmanagement opleiding
  • Relevante Informatica opleiding met diploma
  • Uitstekende kennis van de Nederlandse taal is een vereiste vanwege de taal waarin de front-end wordt aangeboden
  • HBO/WO werk- en denkniveau (5 jaar)
  • Ervaring met het testen van applicaties en automatiseren van software testen (3 jaar)
  • Aantoonbare ontwikkelervaring (3 jaar)
  • Kennis van Robot Framework en Selenium in verband met Automatische Regressie Testen (ART) (3 jaar)

Wensen

  • binnen de overheid en met registers is gewenst, maar niet vereist
  • Kennis van en ervaring met SCRUM en ITIL

Competenties

  • Zelfstandig: Is goed in staat om zelfstandig problemen te analyseren en te komen tot een heldere omschrijving van bevindingen.
  • Oplossingsgericht: Is in staat effectieve en efficiente oplossingen aan te dragen aan het scrumteam en de Product Owner.
  • Overzicht: Heeft het overzicht en is goed in staat de bestaande testomgeving te optimaliseren.
  • Oog voor detail: Ziet ontvolkomenheden en bespreekt deze met het team.
  • Communicatieve vaardigheden: Kan rustig uitleggen waar hij/zij tegenaan loopt en krijgt dingen gedaan.

Aanvullende Informatie
Doorleen is niet toegestaan. Levering door Yellow Friday aan DICTU geschiedt via Sogeti. Hier is geen sprake van ketenvorming/doorleen, want Yellow Friday heeft de aanbesteding samen met Sogeti uitgevoerd en is formele onderaannemer.


Bedrijfsgegevens

Bedrijfs gegevens

Sogeti Nederland B.V.

Rolomschrijving en taakafspraken

Opdrachtomschrijving

Let erop dat u voordat u een kandidaat aanbiedt de Aanbiedingsrichtlijnen doorneemt, gebruik maakt van het “standaard reactie formaat” (downloadbaar tijdens aanbiedingsprocedure) en dat het aangeboden CV een Word-document is van maximaal 5 A4.

De aanbesteding DICTU is (mede) gegund aan de combinatie Yellow Friday en Sogeti. De inleen van niet-eigen personeel geschiedt door Yellow Friday. De contractering (en dus ook het accountmanagement) geschiedt door Sogeti. Er is hier geen sprake van doorleen en tariefstapeling, omdat we naar DICTU toe één aanbieder zijn.

De testmedewerker, hierna te benoemen als tester, is onderdeel van een scrumteam binnen applicatiebeheer & -ontwikkeling. De teams werken aan applicaties met een hoog vertrouwelijk karakter. De belangrijkste taken zijn:

  • Opstellen van testplannen;
  • Het testen van de aanpassingen aan de applicaties;
  • Opstellen en bijhouden van regressietests;
  • Automatiseren van regressietests met RobotFramework en andere tools;
  • Verantwoordelijk voor de uitvoering van tests;
  • Opstellen van vrijgave adviezen;
  • Het afstemmen van testwerkzaamheden met ontwikkelaars en functioneel- en technisch beheer;
  • Het adviseren en ondersteunen van de klant bij het doorvoeren van wijzigingen.

Achtergrond opdracht

Je gaat aan het werk in team Delta. Team Delta is een van de Applicatie Beheerteams van DICTU Vertrouwelijke Informatie. Dit team werkt aan applicaties voor de Rijksdienst voor Identiteits-Gegevens (RvIG). Er wordt volgens Agile/Scrum gewerkt, waarbij de Product Owners rol wordt vervuld door de klant RvIG.

Eisen

  • Relevante testmanagement opleiding
  • Relevante Informatica opleiding met diploma
  • Uitstekende kennis van de Nederlandse taal is een vereiste vanwege de taal waarin de front-end wordt aangeboden
  • HBO/WO werk- en denkniveau (5 jaar)
  • Ervaring met het testen van applicaties en automatiseren van software testen (3 jaar)
  • Aantoonbare ontwikkelervaring (3 jaar)
  • Kennis van Robot Framework en Selenium in verband met Automatische Regressie Testen (ART) (3 jaar)

Wensen

  • binnen de overheid en met registers is gewenst, maar niet vereist
  • Kennis van en ervaring met SCRUM en ITIL

Competenties

  • Zelfstandig: Is goed in staat om zelfstandig problemen te analyseren en te komen tot een heldere omschrijving van bevindingen.
  • Oplossingsgericht: Is in staat effectieve en efficiente oplossingen aan te dragen aan het scrumteam en de Product Owner.
  • Overzicht: Heeft het overzicht en is goed in staat de bestaande testomgeving te optimaliseren.
  • Oog voor detail: Ziet ontvolkomenheden en bespreekt deze met het team.
  • Communicatieve vaardigheden: Kan rustig uitleggen waar hij/zij tegenaan loopt en krijgt dingen gedaan.

Aanvullende Informatie
Doorleen is niet toegestaan. Levering door Yellow Friday aan DICTU geschiedt via Sogeti. Hier is geen sprake van ketenvorming/doorleen, want Yellow Friday heeft de aanbesteding samen met Sogeti uitgevoerd en is formele onderaannemer.


De recruiter

Jimmy Mollee

YellowFriday

Deel deze opdracht

Plaats jouw bieding op Striive

https://login.striive.com/

Voor deze opdracht dien je een bieding te plaatsen op Striive. Striive is het grootste opdrachtenplatform van de Benelux waar jaarlijks meer dan 20.000 opdrachten gepubliceerd worden.

Taurusavenue 18
2132 LS, Hoofddorp

Vragen?

Als het gaat om support op Select, dan mag het naar servicedesk@select.hr of gebeld worden met (023) 56 856 30

Privacy Preference Center