Opdrachtomschrijving

Wij zoeken een productowner binnen de base Publieke Dienstverlening voor het Uitspraken team. Publieke Dienstverlening realiseert en levert diensten ten behoeve van externe stakeholders van de Rechtspraak, zoals burgers, advocaten en andere professionals. Dit betreffen nieuwe diensten die nog in ontwikkeling zijn als ook bestaande diensten. De Rechtspraak (Programma Meer en Verantwoord Publiceren) heeft zich ten doel gesteld om een fundamentele verandering door te voeren in de publicatie van gerechtelijke uitspraken. Het streven is om alle uitspraken te publiceren op rechtspraak.nl. Deze ambitie is vastgelegd in het programma 'Meer én verantwoord publiceren' en komt voort uit een groeiende maatschappelijke vraag naar transparantie en de wens om de openbaarheid en controleerbaarheid van de rechtspraak te versterken. Voor de vernieuwing van de zogenaamde publicatiestraat - het uitvoeren van alle activiteiten die gericht zijn op het invoeren, beheren en gereed maken voor publicatie van gegevens in de (openbare) uitspraken registers van de Rechtspraak, alsmede de actieve kwaliteitsbewaking op deze gegevens - moeten diversen grote en kleine applicaties worden ontwikkeld. Het Uitsprakenteam houdt zich hiermee bezig. Voor dit team zoeken wij een ervaren product owner. Als productowner help je jouw team maximale waarde te creëren. Je onderneemt, expirimenteer, analyseert, inspireert en hakt cruciale knopen door. Zo lever jij een onmisbare bijdrage aan de digitalisering van de Rechtspraak. Visie opstellen: Behoeften inventariseren, roadmap maken: Jij onderzoekt wat de gebruikers en stakeholders willen, waarom ze dat willen en wat het kan opleveren. Denk bijvoorbeeld aan een kortere doorlooptijd, hogere gebruikerstevredenheid of kostenverlaging. Vervolgens kijk je of en hoe dit past binnen het plan en maak je een roadmap. Daarin beschrijf je welke kant we opgaan met het product/de dienst, hoe we dat aanpakken en hoe we het effect van de veranderingen meten. Je treedt daarin op als een ondernemer. En toont het lef om bestaande processen of denkwijzen te doorbreken, of om nee te zeggen, wanneer je ervan overtuigd bent dat een bepaald idee of bepaalde behoefte niet leidt tot een verbetering, dan wel te duur is. Samenwerken met stakeholders en PO's, je team inspireren: Om de ambities te realiseren, werk je nauw samen met stakeholders zoals informatiemanagers, andere product owners, IT-managers, je team, gebruikers en portefeuillehouders. Je bent hun vraagbaak over het juridische en administratieve proces. Tegelijkertijd zoek je de afstemming met andere productowners, want hun producten/diensten kunnen raakvlakken hebben met die van jou. Hoe kun je elkaar ondersteunen en versterken? Wat kunnen jullie van elkaar leren? Aan de hand van jouw user stories gaat je team aan de slag. Jij creëert een vertrouwensband, inspireert en stimuleert. Tegelijkertijd ben je kritisch op de prestaties, zowel van je teamleden als van jezelf. Je houdt continu in de gaten of jullie je doelen bereiken en kijkt altijd of dingen beter of efficiënter kunnen.

Achtergrond opdracht

Jij bent de spil tussen de gerechten en IVO, de IV-dienstverlener voor de Rechtspraak als het gaat om de prioriteiten van de te ontwikkelen functionaliteiten. Binnen IVO werk je nauw samen met diverse collega's van verschillende afdelingen. Jij bent in staat om de verschillende belangen en belanghebbenden te onderkennen en mogelijke tegenstellingen om te zetten naar heldere beslispunten. Je hebt overzicht en bent in staat structuur aan te brengen in een complexe en snel veranderende omgeving. Weet je mensen te inspireren, te verbinden en uit te dagen maar ben jij ook een goede luisteraar? En ben je niet alleen een plannenmaker, maar sta je net zo makkelijk met je voeten in de klei? Jouw credo in alle dynamiek is eerst begrijpen, dan handelen - altijd vanuit een positieve en transparante insteek. Jij zit binnen IVO Rechtspraak binnen Klant en Keten bij de afdeling Informatie Management & Transformatie. Daarnaast participeer je in de vakgroep Productowners.

Eisen

• Je denkt en werkt als een ondernemer met een duidelijke visie.
• Aan de hand van jouw visie bepaal jij de roadmap en de stappen die nodig zijn om de doelen te behalen.
• Je bent kritisch op wensen en resultaatgericht.
• Je bent in staat om op verschillende niveaus te acteren, past je communicatie aan.
• Professional Scrum Product Owner 1 & 2 (PSPO 1 & PSPO 2).
• Je hebt kennis van en relevante ervaring als Product Owner in complexe omgevingen met veel afhankelijkheden en partijen (bij voorkeur binnen een overheids- of een vergelijkbare organisatie);
• Fulltime gewerkt als Product Owner.
• Je werkt oplossings- en resultaatgericht, hebt uitstekende organisatorische vaardigheden en laat je niet snel van de wijs brengen bij tegenslag.
• Je bent een echte agilist en kan anderen meenemen in deze manier van denken en werken.
• Je neemt stakeholders mee met jouw visie, leidt je team in het creëren van waarde en maakt op basis van validatie keuzes over de richting.

Wensen

• Ervaring met verandertrajecten en digitalisering in een grote, complexe omgeving.
• Ervaring in het toepassen van agile werken middels het Scrum framework in combinatie met een groot programma.
• Ervaring met User Story Mapping, Product Discovery en het faciliteren van workshops.
• Ervaring in complex, politiek gevoelig, stakeholdermanagement.
• Je het bezit van de volgende certificaten: Professional Scrum Product Backlog Management Skills, Professional Agile Leadership - Evidence-Based Management & Professional Product Discovery and Validation.

Competenties

• HBO of academisch werk- en denkniveau
• Je weet hoe de verschillende stances van een Product Owner werken, wanneer je deze kan inzetten en bent bewust van waar jij hulp nodig hebt
• Je bent leergierig en continue bezig om jezelf verder te ontwikkelen als Product Owner
• Je bent in staat om een relatief nieuw team samen met de Scrum Master te laten groeien

Aanvullende Informatie
Doorleen is niet toegestaan. Levering door Yellow Friday aan Ministerie van Justitie & Veiligheid geschiedt via Sogeti. Hier is geen sprake van ketenvorming/doorleen, want Yellow Friday heeft de aanbesteding samen met Sogeti uitgevoerd en is formele onderaannemer.