
Opdrachten
Info
Functie
Informatiemanager - J&VLocatie
Uren per week
36 uren per weekLooptijd
03.05.2026 - 10.09.2026Opdrachtnummer
307559Sluitingsdatum
" De Informatiemanager haalt informatiebehoeften op, vertaalt deze naar IV oplossingsrichtingen, geeft input op een nieuw Ksa-breed informatieplan en bijbehorende roadmap, ondersteunt portfoliomanagement en bewaakt de aansluiting op architectuur, beleid en organisatiedoelen. De rol vormt de verbindende schakel tussen business, IV en ICT. Resultaatgebieden:
2.1 Behoeftenmanagement
• Ophalen, analyseren en prioriteren van informatiebehoeften binnen V&T, S&B en DA&B.
• Vertalen van ideeën, wensen en knelpunten naar concrete IV oplossingsrichtingen.
• Afstemming met business, ICT, architectuur en key users.
2.2 Informatieplanning
• Faciliteert het bijstellen vn IV-strategie op basis van nieuwe koers organisatie.
• Draagt bij aan opstellen van het jaarlijkse informatieplan / IV-werkplan.
2.3 Portfoliomanagement
• Ondersteunen van het portfolioproces en besluitvorming.
• Monitoren van voortgang, risico’s en afhankelijkheden binnen het IV-portfolio.
• Toetsen van projectvoorstellen aan architectuur, financiën en verandercapaciteit.
* opstellen functionele requirements"
Achtergrond opdracht
Uitdiensttreding medewerker en verlof van een tweede medewerker maakt dat we achter raken op ons werk.
Eisen
Competenties
• Analytisch vermogen
• Regievoering
• Samenwerken en verbinden
• Organisatiesensitiviteit
• Communicatieve vaardigheden
• Oordeelsvorming
• Resultaatgerichtheid
• Omgevingsbewustzijn"
Aanvullende informatie
Een aangeboden cv moet de volledige NAW, geboortedatum, het telefoonnummer en het e-mail adres van de kandidaat bevatten.
Werksituatie : Doorlenen is niet toegestaan.
Exclusiviteit is vereist bij acceptatie van een uitnodiging voor intake tot 4 dagen na de intakedatum.
Sogeti Nederland B.V.
" De Informatiemanager haalt informatiebehoeften op, vertaalt deze naar IV oplossingsrichtingen, geeft input op een nieuw Ksa-breed informatieplan en bijbehorende roadmap, ondersteunt portfoliomanagement en bewaakt de aansluiting op architectuur, beleid en organisatiedoelen. De rol vormt de verbindende schakel tussen business, IV en ICT. Resultaatgebieden:
2.1 Behoeftenmanagement
• Ophalen, analyseren en prioriteren van informatiebehoeften binnen V&T, S&B en DA&B.
• Vertalen van ideeën, wensen en knelpunten naar concrete IV oplossingsrichtingen.
• Afstemming met business, ICT, architectuur en key users.
2.2 Informatieplanning
• Faciliteert het bijstellen vn IV-strategie op basis van nieuwe koers organisatie.
• Draagt bij aan opstellen van het jaarlijkse informatieplan / IV-werkplan.
2.3 Portfoliomanagement
• Ondersteunen van het portfolioproces en besluitvorming.
• Monitoren van voortgang, risico’s en afhankelijkheden binnen het IV-portfolio.
• Toetsen van projectvoorstellen aan architectuur, financiën en verandercapaciteit.
* opstellen functionele requirements"
Achtergrond opdracht
Uitdiensttreding medewerker en verlof van een tweede medewerker maakt dat we achter raken op ons werk.
Eisen
Competenties
• Analytisch vermogen
• Regievoering
• Samenwerken en verbinden
• Organisatiesensitiviteit
• Communicatieve vaardigheden
• Oordeelsvorming
• Resultaatgerichtheid
• Omgevingsbewustzijn"
Aanvullende informatie
Een aangeboden cv moet de volledige NAW, geboortedatum, het telefoonnummer en het e-mail adres van de kandidaat bevatten.
Werksituatie : Doorlenen is niet toegestaan.
Exclusiviteit is vereist bij acceptatie van een uitnodiging voor intake tot 4 dagen na de intakedatum.
Voor deze opdracht dien je een bieding te plaatsen op Striive. Striive is het grootste opdrachtenplatform van de Benelux waar jaarlijks meer dan 20.000 opdrachten gepubliceerd worden.