Opdrachtomschrijving
Let erop dat u voordat u een kandidaat aanbiedt de Aanbiedingsrichtlijnen doorneemt, gebruik maakt van het “standaard reactie formaat” (downloadbaar tijdens aanbiedingsprocedure) en dat het aangeboden CV een Word-document is van maximaal 5 A4.
De aanbesteding DUO Groningenis (mede) gegund aan de combinatie Yellow Friday en Sogeti. De inleen van niet-eigen personeel geschiedt door Yellow Friday. De contractering (en dus ook het accountmanagement) geschiedt door Sogeti. Er is hier geen sprake van doorleen en tariefstapeling, omdat we naar DUO Groningen toe één aanbieder is.
GEZOCHT: medior/senior bouwer voor team VO
Wat doen we voor werk momenteel?
Moderniseren:
We zijn bezig om ons landschap qua architectuur en test te verbeteren. Op het gebied van architectuur bouwen we onze applicaties om naar een hexagonal architecture en daarbij voorzien we al onze applicaties van nieuwe geatuomatiseerde tests. Je gaat zowel aan de slag in de bouw als in de testcode.
Wie zoeken we?
We zijn een redelijk jong team. We vinden onze weg wel door veel contacten open te houden met de betreffende clubs binnen DUO. Echter, voor de algehele gezondheid van ons team kunnen we wel wat meer ervaren versterking gebruiken. Dus, ben jij ervan om je mening te geven voor refactor trajecten, wil je graag meedenken hoe applicaties het beste toekomst bestendig zullen zijn en heb je affiniteit voor testen, dan zoeken we jou.

Achtergrond opdrachtROD-VO valt onder het domein Registers en wij beheren de inschrijvingen en resultaten van het Voortgezet Onderwijs en alles wat daarbij komt kijken. We leveren ook allerlei ICT diensten voor het veld. Wat voor team zijn we? We zijn een redelijk jong team met een stevig percentage masterclassers van alle disciplines! We willen veel en leren veel, elke dag weer. We hebben twee Devops teams met 5 bouwers, 4 ontwerpers, 5 testers en 3 OPS'ers. We houden van stevig werken maar wel met een sociale noot, dus aandacht voor elkaar en lol maken.

Eisen

• werk- en denkniveau
• Uitstekende beheersing Nederlandse taal in woord en geschrift
• Relevante werkervaring in een Agile / Scrum omgeving (3 jaar)
• Relevante werkervaring in Java/ vergelijkbaar (3 jaar)
• Relevante werkervaring in modeleren (3 jaar)
• Relevante werkervaring met REST (3 jaar)

Wensen

• Kennis van testen is een pre
• Relevante werkervaring met het van de grond af aan opbouwen van front-end & back-end applicaties
• De opdracht zal deels vanuit huis en deels vanuit kantoor worden uitgevoerd, bereidheid om minimaal 1 dag per week naar kantoor in Groningen te komen.

Competenties

• Teamspeler / gericht op samenwerken
• Assertief
• Weet zich snel nieuwe tools en frameworks eigen te maken
• Je bent eigenzinnig, denkt graag mee met allerhande team- en ontwikkelprocessen en handelt pro-actief
• Je bent leergierig en je hebt de moed om snel zelfstandig taken op te pakken
• Je vindt het leuk om met anderen samen te werken.

Aanvullende Informatie
Een aangeboden cv moet de volledige NAW, geboortedatum, het telefoonnummer en het e-mail adres van de kandidaat bevatten. Werksituatie : Doorlenen is niet toegestaan. Exclusiviteit is vereist bij acceptatie van een uitnodiging voor intake tot 4 dagen na de intakedatum.