Drie redenen waarom dit jouw opdracht is
omdat jij vanuit een heldere visie op agile werken de vertaling maakt naar effectief (samen-)werkende teams;
omdat jij verbindt, faciliteert, coacht en richting geeft;
omdat jouw drive en brede palet aan verandertechnieken en scrum methodes onze Scrum Masters en onze werkwijze naar een hoger volwassenheidsniveau brengt.

Jij doet het
Als ervaren Scrum Master geef je professioneel invulling aan belangrijke pijlers van scrum werken: wendbaarheid, transparantie en voorspelbaarheid. Je coacht en begeleidt de huidige Scrum Masters in het groeien naar een hogere rolvolwassenheid. Hiervoor neem jij ervaring en kennis mee, waarmee je nieuwe inzichten en expertise brengt. Je staat met je voeten in de klei en, samen met de huidige Scrum Masters, faciliteer en coach je ook zelf multidisciplinaire teams en Product Owners en Chief Product Owner om ze nog beter te maken in het realiseren van waarde voor klanten en het behalen van doelen van DZW.

Veel verschillende werkzaamheden op verschillende speelvelden, waartussen jij met plezier en gemak schakelt. Je brengt een schat aan agile- en scrumkennis in. In je samenwerking met anderen heb je altijd oog voor de mens achter de collega. Je bent sensitief en weet op prettige wijze de vinger op de zere plek te leggen en zaken bespreekbaar te maken. Als geen ander ken je de effecten en de waarde van het geven en krijgen van feedback en je doet dit op een constructieve manier. Je verantwoordelijkheid voor:

het coachen, begeleiden en faciliteren van de Scrum Masters om continu te leren en te verbeteren zodat zij groeien naar een hogere functievolwassenheid in hun rol als Scrum Master en Teamcoach;
het versterken en effectiever maken van de werkwijze binnen en tussen de multidisciplinaire teams, samen met de Scrum Masters en (chief) Product Owners;
zodat zij in samenwerking met verantwoordelijke stakeholders vanuit de Business, IT en Informatievoorziening, de wendbaarheid van de organisatie vergroten en gezamenlijk onze doelen behalen;
samen met de Waardestroom aansluiting vinden met het portfoliomanagement, dat nader invulling krijgt in de komende periode;
het sparren met Product Owners en stakeholders om van daaruit te verbinden en (jouw) kennis over te dragen. Dit doe je vanuit jouw bewezen technieken, slimme observaties en zowel scherpe als sensitieve gesprekstechnieken.
Dit doe je door:

gezamenlijk de verbeterdoelen te bepalen, te prioriteren, en met een heldere meetlat gefaseerd uit te voeren, en daarmee het agile werken over de gehele linie te versterken;
te coachen, sparren en de spiegel voor te houden bij zowel Scrum Masters, Product Owners als managers en stakeholders om van daaruit te verbinden en (jouw) kennis over te dragen. Dit doe je vanuit jouw bewezen technieken, slimme observaties, workshops en zowel scherpe als sensitieve gesprekstechnieken;
goed aan te sluiten op lopende verandertrajecten, zoals portfoliosturing;
focus te hebben op reduceren van complexiteit en afhankelijkheden tussen teams onderling en met andere afdelingen, zodat we nog effectiever en zelfstandiger klantwaarde kunnen leveren.

Jij bent het
Je bent een zeer ervaren Scrum Master. Je hebt je sporen verdiend in grote en complexe organisaties die een agile transitie hebben doorgemaakt. En je begrijpt als geen ander dat dit niet alleen over agile methodieken gaat maar juist ook over een agile mindset.

Het geeft je veel voldoening als je anderen ziet groeien en moedigt hen aan om grenzen te verleggen door hun talenten te benutten. Je bent een gedegen verbinder en coach en je weet vanuit jouw senioriteit, ook vanuit een niet-hiërarchische positie zaken gedaan te krijgen. Je ziet kansen en bent gericht op oplossingen, en je versterkt het waardegericht werken. Je beschikt over een gezonde dosis realisatiekracht, bent pragmatisch en hands on.

Wat we terug willen zien in jouw profiel:

Je bent een zeer ervaren Scrum Master met minimaal 5 jaar ervaring
Je bent zelfstandig, aanspreekbaar, flexibel, organisatiesensitief en staat stevig in je schoenen.
Je hebt aantoonbare ervaring en geschiktheid om scrum masters te coachen begeleiden in hun ontwikkeling
Je voelt je Scrum Master, maar deinst niet terug voor agile coaching
Je kunt ook goed op tactisch niveau kan schakelen
Uitgebreide kennis van scrum en agile (scaled) methodes, tools en interventies
Ervaring met teamontwikkeling en -coaching
Ervaring in complexe en hybride omgevingen, bij voorkeur overheidservaring
Ervaring met zowel IT teams als business teams
Als organisatie staan wij midden in de maatschappij, dat motiveert ons en doet een appèl op ons en dus ook jouw verandervermogen.