
Opdrachten
Info
Functie
EBS (HR Payroll) OntwikkelaarLocatie
AmstelveenUren per week
36 uren per weekLooptijd
02.03.2025 - 02.03.2026Opdrachtnummer
229240Sluitingsdatum
Opdrachtomschrijving
EBS (HR Payroll) Ontwikkelaar
Drie redenen waarom dit jouw opdracht is:
Jij doet het:
Bij ons ben je niet zomaar een PL/SQL developer, maar een techneut met kennis van bijvoorbeeld systeembeheer, infrastructuur, GIT/BitBucket, applicatiebeheer en CI/CD- automatisering. Je speelt een cruciale rol in het gehele proces van het bouwen, implementeren en uitvoeren van onze EBS HR Payroll-applicaties. In deze rol draag je actief bij aan verander wensen van onze stakeholders, innovatieve oplossingen en het uitvoeren van de operationele kant van het teamwerk. Als ontwikkelaar werk je nauw samen met jouw collega ontwikkelaars, de Product Owner en de Scrum Master van het scrumteam. Maar dat is nog niet alles. Je navigeert moeiteloos door de gangen en verbindt met collega's buiten jouw scrumteam. Initiatief nemen en eigenaarschap tonen, zijn voor jou vanzelfsprekend. Bij ons maak je deel uit van de EBS teams, welke bestaan uit een team voor EBS Finance en EBS HR Payroll. In de teams zitten ontwikkelaars, testers, business analisten en functioneel specialisten. Met deze 2 teams ontwikkelen en onderhouden we in samenwerking met andere teams onze software-oplossingen, die variëren van kleine, wendbare aanpassingen tot wijzigingen opgelegd vanuit wet- en regelgeving die duizenden burgers bedienen. Waarbij het van belang is dat onze applicatie 24/7 draaiende blijft om zo de dienstverlening en uitbetalingen aan onze burgers continu te kunnen garanderen. Dit doen we in samenwerking met onze partners en getalenteerde collega's die echt het verschil maken, net als jij! Doe mee en wordt een onmisbare schakel in ons team van specialisten. Samen gaan we de uitdaging aan om de digitale wereld te betoveren!
Achtergrond opdracht
Jij bent het In ons team zoeken we iemand met passie voor ontwikkeling in PL/SQL en die altijd de nieuwste technologieën op de voet volgt. Je nieuwsgierige instelling is je kracht, en anderen helpen is voor jou een tweede natuur. Daarnaast vind je structuur belangrijk zodat anderen, indien nodig, naadloos jouw werk kunnen overnemen. Je hebt zelfkennis en bent hulpvaardig, zodat je als team gezamenlijk resultaten boekt. Je hebt de gave om technische aspecten van de applicatie en omgeving te verbinden met het creëren van waarde voor onze burgers. Jij draagt daarin met je team de verantwoordelijkheid voor de gehele applicatieketen. You build it, you run it!
Eisen
Wensen
Aanvullende Informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.
Sociale Verzekeringsbank
Opdrachtomschrijving
EBS (HR Payroll) Ontwikkelaar
Drie redenen waarom dit jouw opdracht is:
Jij doet het:
Bij ons ben je niet zomaar een PL/SQL developer, maar een techneut met kennis van bijvoorbeeld systeembeheer, infrastructuur, GIT/BitBucket, applicatiebeheer en CI/CD- automatisering. Je speelt een cruciale rol in het gehele proces van het bouwen, implementeren en uitvoeren van onze EBS HR Payroll-applicaties. In deze rol draag je actief bij aan verander wensen van onze stakeholders, innovatieve oplossingen en het uitvoeren van de operationele kant van het teamwerk. Als ontwikkelaar werk je nauw samen met jouw collega ontwikkelaars, de Product Owner en de Scrum Master van het scrumteam. Maar dat is nog niet alles. Je navigeert moeiteloos door de gangen en verbindt met collega's buiten jouw scrumteam. Initiatief nemen en eigenaarschap tonen, zijn voor jou vanzelfsprekend. Bij ons maak je deel uit van de EBS teams, welke bestaan uit een team voor EBS Finance en EBS HR Payroll. In de teams zitten ontwikkelaars, testers, business analisten en functioneel specialisten. Met deze 2 teams ontwikkelen en onderhouden we in samenwerking met andere teams onze software-oplossingen, die variëren van kleine, wendbare aanpassingen tot wijzigingen opgelegd vanuit wet- en regelgeving die duizenden burgers bedienen. Waarbij het van belang is dat onze applicatie 24/7 draaiende blijft om zo de dienstverlening en uitbetalingen aan onze burgers continu te kunnen garanderen. Dit doen we in samenwerking met onze partners en getalenteerde collega's die echt het verschil maken, net als jij! Doe mee en wordt een onmisbare schakel in ons team van specialisten. Samen gaan we de uitdaging aan om de digitale wereld te betoveren!
Achtergrond opdracht
Jij bent het In ons team zoeken we iemand met passie voor ontwikkeling in PL/SQL en die altijd de nieuwste technologieën op de voet volgt. Je nieuwsgierige instelling is je kracht, en anderen helpen is voor jou een tweede natuur. Daarnaast vind je structuur belangrijk zodat anderen, indien nodig, naadloos jouw werk kunnen overnemen. Je hebt zelfkennis en bent hulpvaardig, zodat je als team gezamenlijk resultaten boekt. Je hebt de gave om technische aspecten van de applicatie en omgeving te verbinden met het creëren van waarde voor onze burgers. Jij draagt daarin met je team de verantwoordelijkheid voor de gehele applicatieketen. You build it, you run it!
Eisen
Wensen
Aanvullende Informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.
Between
Voor deze opdracht dien je een bieding te plaatsen op Striive. Striive is het grootste opdrachtenplatform van de Benelux waar jaarlijks meer dan 20.000 opdrachten gepubliceerd worden.