Opdrachtomschrijving
Als Senior Cloud Engineer ben je mede verantwoordelijk voor de doorontwikkeling, implementatie, het onderhoud en testen van de DevOps architectuur en Azure Cloud infrastructuur. Je werkt binnen het Cloud Platform Team samen met de development engineer en solution architect en collega's engineers om te zorgen voor een naadloze en efficiënte werking van de RIVM Cloud omgeving in Azure en ondersteunt daarbij de softwareontwikkelings en implementatieprocessen. Daarnaast begeleid je de Junior Engineer(s) en Trainee's in hun opleiding tot Cloud Engineer.

Achtergrond opdracht

RIVM-IV levert aan haar klanten een verscheidenheid aan diensten en producten op het gebied van digitale werkomgevingen. Het brengen van applicatie(-functionaliteiten) naar de eindgebruiker staat hierbij centraal. Deze diensten & producten zijn volop in ontwikkeling met de introductie van nieuwe technologieën én met de vernieuwing vanuit de processen van de klant.

Eisen

• 1.1    Algemeen:
  Denkniveau/Opleiding/certificering:
  •    Afgeronde HBO opleiding.
  •    Red Hat RHCSA certificering
  •    Azure DevOps Engineer Expert certifcering (AZ-400)
  •    Terraform Associate certificering
  •    Prodessional Scrum Master certificering
  
• 1.2    Specifiek:
  1.    Minimaal 3 jaar ervaring met inrichten en onderhouden van Azure cloud omgevingen
  2.    Minimaal twee jaar aantoonbare ervaring met het uitrollen en toepassen van Azure Policies
  3.    Ervaring met het opzetten van Azure DevOps omgevingen.
  4.    Ervaring met scripting
  5.    Ervaring met automation  
  
• 1.3    Vereisten Profiel:
  1.    Kennis van Ansible Automation
  2.    Kennis van Python
  3.    Kennis van Terraform
  4.    Kennis van VMWare Aria
  5.    Kennis van Azure DevOps 
  

• 2.1    Competenties:
  1.    Analyseren
  2.    Samenwerken
  3.    Klantgericht
  4.    Zelfontwikkeling
  5.    Omgevingsbewustzijn
  6.    Plannen en organiseren
  7.    Voortgangscontrole  
  
• 2.2    Aanvullende kennis:
  1.    Agile
  2.    DevOps
  3.    Scrum
  4.    Kanban
• 2.3    Overige functiewensen:
  1.    Bereidheid om na inhuurperiode in vaste dienst te treden  
  
  

Aanvullende Informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.