Opdrachtomschrijving

Het RIVM IVO organisatie is op zoek naar een Functioneel Beheerder SAP. Het betreft hier om een inzet van max 15 maanden met de optie tot verambtelijking.

Achtergrond opdracht

Je start met een uitgebreide onboarding waarin je kennismaakt met het functioneel beheer binnen het RIVM. Je leert welke beheerproducten we gebruiken, wat gebruikers van ons mogen verwachten en hoe onze processen zijn ingericht. Onder begeleiding van een ervaren collega maak je kennis met ons huidige SAP-landschap en werk je mee aan de migratie naar S/4HANA, de nieuwste generatie SAP. Afhankelijk van je kennis en ervaring ga je aan de slag binnen een of meerdere van onze SAP-domeinen: logistiek, finance, HR of projecten. Daarbij werk je nauw samen met eindgebruikers, collega-beheerders en leveranciers om processen te verbeteren en systemen optimaal te laten functioneren. Je belangrijkste taken:

• Ondersteuning bieden aan ruim 3.500 eindgebruikers bij het effectief gebruik van SAP.
• Wijzigingsverzoeken verzamelen, de impact analyseren en in overleg met de business bepalen welke aanpassingen worden doorgevoerd.
• Functionele wijzigingen realiseren, testen en implementeren.
• Actief bewaken van de continuïteit, veiligheid en betrouwbaarheid van de informatievoorziening.
• Eigenaarschap nemen over jouw aandachtsgebied binnen SAP en optreden als aanspreekpunt voor collega's en stakeholders.
• Mogelijk coördineren van ontwikkel- en onderhoudsactiviteiten binnen jouw domein.

Eisen: 
HBO diploma

1.    Kennis van SAP S/4 HANA Procure to Pay
2.    Kennis van Order to CASH
3.    Kennis van BTP
4.    Kennis van FICO
5.    Kennis van Business Warehouse    •    Geen specifieke ervaring

Wensen:

1.    Collegiaal
2.    Gedrevenheid
3.    Klantgericht
4.    Communicatief vaardig
5.    Creatief
6.    Bereidheid om na inhuurperiode vast in dienst te komen bij het RIVM d.m.v. verambtelijking

Aanvullende Informatie 
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.