Opdrachtomschrijving

Woordvoering Kinderombudsman

Het maakt niet uit hoe oud je bent of waar je vandaan komt: iedereen heeft rechten. Daarom zijn er wetten en regels die kinderen beschermen. De Kinderombudsman controleert of de overheid en andere organisaties in Nederland zich daar ook aan houden. We vinden het dan ook belangrijk dat kinderen, hun ouders/verzorgers en professionals weten wat de Kinderombudsman doet en waarvoor ze bij ons terecht kunnen.
Jij wordt het eerste aanspreekpunt voor Kinderombudsvrouw Margrite Kalverboer. Je adviseert bij vragen of verzoeken van de media, bereidt publieke- en mediaoptredens voor en begeleidt haar daarbij. Ook signaleer je zelf kansen om de zichtbaarheid en bekendheid van de Kinderombudsman te vergroten. Je bent in staat om onze rapporten en brieven te vertalen naar begrijpelijke taal en aansprekende middelen, voor volwassenen én kinderen. Ook ben jij de trekker van het strategisch communicatieplan voor de Kinderombudsman.

Je werkt nauw samen met je collega-woordvoerder, die het eerste aanspreekpunt is voor Nationale ombudsman Reinier van Zutphen. Jullie zijn elkaars achtervang en samen verantwoordelijk voor alle contacten met de media. Binnen het team Communicatie werken je uiteraard ook veel samen met andere communicatieadviseurs en contentspecialisten en omgevingsanalisten.

We zoeken een ervaren woordvoerder die initiatief neemt en kansen ziet. Je hebt ervaring in strategische advisering van bestuurders en het bepalen van de koers en boodschap. Je bereidt en begeleidt mediaoptredens voor. Je kunt goed schrijven voor verschillende doelgroepen. Je hebt bekijkt vraagstukken vanuit verschillende perspectieven en denkt in (creatieve) oplossingen, waarbij je breder kijkt dan woordvoering. Je kunt werken onder hoge druk en geeft scherpe adviezen, zowel gevraagd als ongevraagd. Daarnaast kun jij goed omgaan met mensen in verschillende rollen en achtergronden, van onderzoekers en teammanagers tot directieleden en uiteraard de ambtsdragers.

Waar ga je werken?
Team Communicatie bestaat uit 14 professionals met een grote diversiteit aan taken, van (strategisch) communicatieadvies, reputatiemanagement, woordvoering, contentmanagement en omgevingsanalyse tot webmanagement, arbeidsmarktcommunicatie en interne communicatie.

Over de Nationale ombudsman
Als je bij ons komt werken is de Nationale ombudsman je werkgever. Werken bij de Nationale ombudsman: daar kies je bewust voor. Je werkt vanuit je hart en je levert een bijdrage aan een goed functionerende samenleving waarin burgers, kinderen en veteranen zich door (overheids-)organisaties gehoord, gezien en begrepen voelen. Met zo'n 220 bevlogen professionals die werken voor de Nationale ombudsman, Kinderombudsman en Veteranenombudsman, dagen we de betrokken organisaties uit hun dienstverlening te verbeteren. Zodat wat goed is voor burgers, kinderen en veteranen, voorop staat in alles wat deze organisaties doen.

Eisen

Hard skills vereist
* WO werk- en denkniveau
*Minstens 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie
 * Ervaring in het werken bij een overheidsorganisatie
* minimaal 3 jaar ervaring als freelancer

Soft skill vereist
* aantoonbare ervaring in strategische advisering bestuurders
* goed politiek-bestuurlijke inzicht
* uitstekende schrijfvaardigheid en redactionele vaardigheden
* een goed netwerk binnen media en het publieke domein "

Aanvullende informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid.
De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever.
Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening.
Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst.
Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst.
Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren.
Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.