Achtergrond opdracht
De directie Organisatie, Bedrijfsvoering en Personeel (OBP) is eindverantwoordelijk voor de levering van bedrijfsvoeringdiensten aan het kerndepartement en aan een aantal niet tot de kern behorende diensten van VWS. Het functioneel beheer van bedrijfsapplicaties is binnen OBP/Informatievoorziening belegd bij het I-team. Het beheer en de doorontwikkeling van de ECM applicatie Marjolein is belegd bij een DevOps team wat aangestuurd wordt door SSC-ICT, een onder het ministerie van BZK ressorterende shared service organisatie. VWS zorgt voor de bemensing van het DevOps team Marjolein bij SSC-ICT. Project De FileNet-omgeving van VWS is onder meer gebaseerd op IBM FileNet, Content Navigator, Case Manager en BAW. Voor de ontwikkeling geldt dat wordt gewerkt binnen de voor de Rijksoverheid geldende standaarden voor software security, privacybescherming en toegankelijkheid voor visueel beperkte medewerkers ('accessibility'). Gebruikersvriendelijkheid, performance en toegang via mobiele devices ('responsive webdesign') dienen te voldoen aan in de markt gangbare normen. Om beheer en onderhoud zo eenvoudig mogelijk te maken, wordt er geprobeerd om zoveel mogelijk functionaliteit van de generieke ECM-applicatie toe te passen en applicatie specifieke functionaliteit tot een minimum te beperken. Testers worden ingezet op het uitvoeren van regressietesten in de verschillende omgevingen. Dit wordt aangevuld met handmatige testen op nieuwe en bestaande functionaliteiten. Ook het uitbreiden van het automatisch testen behoord tot de werkzaamheden

Eisen

• Kandidaat beschikt over minimaal HBO werk- en denkniveau
• Kandidaat heeft minimaal 3 jaar werkervaring met het geautomatiseerd en handmatig testen van applicaties

Wensen

• Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met het werken in een Agile / DevOps omgeving met name kennis en ervaring met Agile Scrum.
• Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met en/of kennis van Tosca en/of Robot framework en/of Python code.
• Mate waarin kandidaat beschikt over de gevraagde competenties en vaardigheden (toetsbaar in CV, motivatie en/of mogelijk gesprek).
• Mate van ervaring en/of affiniteit met de organisatie van de opdrachtgever

Aanvullende Informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.