Opdrachtomschrijving
Opdrachtomschrijving De projectleider digitalisering zorg BES is verantwoordelijk voor de functionele aansturing van het externe team digitalisering zorg BES (circa 14 fte). Je beschikt over het netwerk op de BES- eilanden en weet draagvlak te creëren op strategisch, tactisch en operationeel niveau om de implementatie voor elkaar te krijgen. Je bent betrokken, resultaatgericht en hands-on en weet adequaat en flexibel in te spelen op de ontwikkelingen. Je vindt het ook geen probleem om zelf met deeltrajecten aan de slag te gaan. Hier neem je het team actief in mee en je legt verantwoording af aan het MT-lid met het dossier digitalisering en ICT.

Kennis, ervaring en vaardigheden
Je hebt WO werk- en denkniveau, bij voorkeur met een relevante opleiding in de ICT. Je hebt minimaal 10 jaar werkervaring in de rol van projectleider. Je hebt aantoonbaar ervaring met IT-projecten in de zorg, bij voorkeur op de BES-eilanden. Je hebt aantoonbaar ervaring met digitaliserings- en/of implementatietrajecten in de zorg, in het bijzonder implementaties van ECD's en EPD's. Je kan goed (onder druk) samenwerken, je weet jouw team te motiveren. Je bent bereid om óók op locatie te werken op de BES-eilanden. Je hebt goede kennis van de Nederlandse en Engelse taal (in woord en geschrift), kennis van het Papiaments is een pré. Je hebt ervaring met verandermanagement en bent in staat om draagvlak voor veranderingen te realiseren. Je hebt ervaring in het werken in bestuurlijk complexe situaties met meerdere organisaties tegelijk.

Achtergrond opdracht

Opdrachtgever

De directie Zorg en Jeugd Caribisch Nederland (ZJCN) van het Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) is verantwoordelijk voor de organisatie en financiering van de gezondheidszorg op de eilanden Bonaire, St. Eustatius en Saba (BES).

Project

De huidige informatievoorziening op de BES is momenteel beperkt gedigitaliseerd en versnipperd. Gegevensuitwisseling tussen zorgverleners verloopt deels nog op papier en op ongestructureerde wijze. Dit geldt ook voor uitwisseling met omringende (autonome) landen Curaçao, Aruba en St. Maarten. Belangrijke randvoorwaarden voor digitalisering, zoals hardware en stabiel internet, zijn voor veel zorgverleners nog beperkt beschikbaar. De afgelopen periode is de technische basis grotendeels op orde gebracht bij het merendeel van de zorginstellingen. Tevens is voor sommige sectoren een programma van eisen opgesteld om te komen tot een keuze voor een zorginformatiesysteem en is een start gemaakt met de voorbereidingen voor de implementatie hiervan. Voor het zorgverzekeringskantoor op Bonaire is het systeem doorontwikkeld en worden voorbereidingen getroffen om in de toekomst gebruik te kunnen maken van het nog in te voeren BSN. De komende jaren wordt verder gewerkt aan de diverse implementaties om het daarna over te dragen aan de lokale medewerkers.

Eisen

• Kandidaat beschikt over minimaal WO werk- en denkniveau
• Kandidaat beschikt over minimaal 10 jaar werkervaring als projectleider
• Kandidaat beschikt over aantoonbare ervaring met IT-projecten in de zorg bij voorkeur op de BES-eilanden
• Kandidaat is bereid en in staat om meerdere keren per jaar naar de BES te reizen

Wensen

• Mate waarin de kandidaat aantoonbare ervaring heeft met digitaliserings- en implementatietrajecten in de zorg.
• Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met werken met ECD's en EPD's.
• Mate waarin kandidaat beschikt over de gevraagde competenties en vaardigheden (toetsbaar in CV, motivatie en/of mogelijk gesprek).
• Mate waarin de kandidaat aantoonbare affiniteit heeft met de BES-eilanden.

Competenties

• Organisatiesensitiviteit
• Resultaatgericht
• Netwerken
• Motiveren
• Omgevingssensitiviteit

Aanvullende Informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.