Opdrachtomschrijving

De programmamanager gaat werken t.b.v. Verkenning Soevereign Cloud. Defensie wil de mogelijkheden verkennen om te komen tot een sovereign cloud. Middels deze aanvraag kan de opdracht hiervoor in de markt worden weggezet. De programmamanager voert gesprekken met:

• Potentiële hosting partijen
• Potentiële leveranciers van cloud technologie
• Overheidspartijen die mogelijk mee willen doen
• Enkele leveranciers van SaaS diensten

Achtergrond opdracht

Opstellen van roadmap voor de verdere ontwikkeling van de Soevereign Cloud. Dit vereist een gestructureerde aanpak. Om dit in goede banen te leiden en zorg dat we maximale synergy behalen zoeken we een ervaren programmamanager die dit kan faciliteren. Idealiter zou de verkenning moeten leiden tot:

• Samenvatting van de belangrijkste eisen/specs voor de realiseren Sovereign Cloud
• Een eerste inschatting van de economische haalbaarheid van de beoogde sovereign cloud
• Een eerste inschatting van het aantal benodigde security-compartimenten
• Voorstellen voor een of enkele pilots om het concept te testen
• Een strategie om tot de benodigde afspraken c.q. contracten te komen
• Een eerste inventarisatie van factoren die bepalen of SaaS-partijen hun product ook op de sovereign cloud willen aanbieden
• Een voorstel voor de 'rolverdeling' tussen Defensie en andere deelnemende overheidspartijen

Eisen

• Kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in verandermanagement in een politiek - bestuurlijke omgeving.
• Kennis van actuele thema's zoals innovatie, digitalisering en aspecten medewerker beleving en culturele diversiteit/inclusie.
• Kandidaat heeft minimaal 5 jaar werkervaring met procesmodelleren met BPMN 2.0
• Kandidaat heeft Black belt en / of Six Sigma diploma behaald
• Kandidaat heeft minimaal 5 jaar kennis van cloud architectuur en - ontwikkeling
• Kandidaat heeft MSP Foundation & Practitioner diploma behaald
• Kandidaat heeft minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring als programma-manager en/of leidinggevende binnen een overheidsorganisatie (8 jaar)
• Kandidaat heeft minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring binnen de overheid (centraal - decentraal)

Wensen

• Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare werkervaring binnen Defensie of binnen het veiligheidsdomein

Aanvullende Informatie

Hybride: Na inwerkperiode bespreekbaar
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.