Opdrachtomschrijving
De opdracht omvat de volgende werkzaamheden:

• a. Het op basis van Change Requests omgezet naar deeltaken binnen de kwartaal PI planning ontwerpen, ontwikkelen en onderhouden van de VMware Vcenter virtualisatielaag die het mogelijk maakt de benodigde virtuele servers hosten
• b. Het ontwerpen, ontwikkelen en onderhouden van de tooling die het geautomatiseerd inrichten van het platform deel van de infrastructuur mogelijk maakt, inclusief het installeren van de services op de gemaakte virtuele servers.
• c. Het in de HGI Baseline (TITAAN) inbrengen van de Federated Mission Network (FMN) concepten om naadloze communicatie met NATO partners en anderen mogelijk te maken.
• d. Platform ondersteuning binnen de Missions (projecten) voor de gang van het Software Design naar de daadwerkelijke implementatie en (deel)oplevering.
• e. Vormgeven en opleveren van minstens 2 platformoplossingen die binnen 6 maanden aantoonbare voorspelbaarheid en productiviteits verbeteringen opleveren voor de klant. gebruiker en de (Sub)sectie zelf.

Achtergrond opdracht Je komt te werken binnen de afdeling die zorgt voor een veilige infrastructuur. Daarbinnen kom je te werken op de afdeling HGI wat staat voor; 'Hoog Gerubriceerde informatievoorziening'. Binnen deze afdeling zijn we verantwoordelijk voor de netwerkinfrastructuur die wereldwijd inzetbaar is voor commandovoering en informatie uitwisseling van verschillende afdelingen en organisaties. Denk hierbij aan nationale en internationale afdeling van Defensie, de NAVO en andere samenwerkingsverbanden. Ons doel is informatie op een betrouwbare en snelle wijze beschikbaar te hebben ten behoeve van operationele C2 ondersteuning. De veiligheid en flexibiliteit van onze militairen is hiervan afhankelijk. De afdeling Hoog Gerubriceerde Infrastructuur - Systeem Ontwikkeling (HGI-SO) staat voor een uitdagende opdracht om een verbouwing te doen 'met de winkel open'. Dit terwijl een onze technische specialisten zeer gevraagd en daarmee een 'schaars goed' zijn. Het is van het hoogste belang dat HGI-SO haar leverbetrouwbaarheid verhoogt, omdat zowel de operatie als ketenpartners ons nodig hebben om strategische plannen te realiseren. We zijn daarvoor de inrichting en werkwijze van de afdeling aan het optimaliseren. De werktitel daarvan is: 'Lekker Werken - Steeds Slimmer - (de) Juiste Dingen (doen)'. We willen de teams die de voortbrenging doen optimaal organiseren en faciliteren zodat zij gefocused kwaliteit kunnen leveren op hun vakgebied. Door vroeg in het proces opdrachten helder en concreet te maken, facilteren we de voortbrengings teams om optimaal te leveren, zowel in volume, kwaliteit als voorspelbaarheid. Binnen HGI is een concept ontwikkeld waarmee voor alle Nederlandse operationele comando's overal ter wereld onder alle omstandigheden uit standaardbouwstenen een robuust en betrouwbaar netwerk voor militaire bevelvoering kan worden samengesteld. Hiermee heeft iedere militaire staf de beschikking over voldoende bouwstenen om een lokaal netwerk (LAN) te bouwen waarmee alle secties van de staf met elkaar zijn verbonden. Op deze manier kunnen zij met elkaar e-mailen, telefoneren (VoIP) en videoconferenties houden. Ook wisselen via dit netwerk de commandovoering-ondersteunende systemen zoals ISIS (Integrated Staff Information System) met elkaar gegevens uit. De gebruikte componenten zijn allemaal standaardelementen uit zowel de civiele als de militaire markt. Deze lokale netwerken kunnen aan elkaar worden gekoppeld met behulp van satelliet- of straalzenderverbindingen tot een wereldwijd netwerk (WAN). Voor het plannen en beheren van deze netwerken is een managementsysteem ontwikkeld. Aangezien standaardbouwstenen continu in ontwikkeling zijn, zullen de producten van HGI constant aan de huidige stand van zaken moeten worden aangepast. Tevens worden nieuwe eisen en wensen vanuit de opdrachtgever in het concept ingebed.

Eisen

• Kandidaat is in staat om zowel zelfstandig als in teamverband te acteren, waarbij kandidaat pro-actieve rol op zich weet te nemen
• Kandidaat staat om op basis van eigen kennis en ervaring, creatieve oplossingen passen binnen het domein van de werkzaamheden en deze te verankeren
• Kandidaat heeft het HBO werk- en denkniveau (aantoonbaar op basis van 3 jaar werkervaring op HBO niveau)
• Kandidaat is Vmware Certified Professional
• Kandidaat is Microsoft Certified Solution Expert en heeft daarnaast kennis van Active Directory, System Center en Exchange Server 2019
• Kandidaat heeft 3 jaar aantoonbare werkervaring met Windows Powershell (3 jaar)
• Kandidaat heeft 1 jaar aantoonbare werkervaring met Agile werken Jira en Kanban boards (1 jaar)
• Kandidaat heeft 3 jaar aantoonbare werkervaring met Microsoft Server en Exchange (3 jaar)

Wensen

• Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare werkervaring (>1jaar) met Vmware vCenter en ontwerpen van VSAN binnen de ontwikkeling en uitbouw van Titaan of HGI Baseline
• Kandidaat heeft bij voorkeur werkervaring met Acronis en Synology
• Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare werkervaring met Public Key Infrastructur en bij voorkeur kennis van Keyfactor appliances
• Kandidaat heeft bij voorkeur technische kennis van Citrix
• Kandidaat heeft bij voorkeur ervaring met de refinement van tickets en het inschatten van de verwachtte workload.
• Kandidaat heeft bij voorkeur ervaring met ServiceNow.

Aanvullende Informatie

Hybride: Minimaal 3 dagen per week op locatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.