Opdrachten

Centrum Indicatiestelling Zorg (CIZ) Kwaliteits- en implementatiemanager IT

Kwaliteits- en implementatiemanager IT

Info

Functie

Kwaliteits- en implementatiemanager IT

Locatie

Utrecht

Uren per week

36 uren per week

Looptijd

01.07.2024 - 01.01.2025

Opdrachtnummer

205918

Sluitingsdatum

date-icon08.07.2024 clock-icon12:00
Reageren op deze opdracht? Dit doe je op Striive.

Rolomschrijving en taakafspraken

Het CIO-Office van het CIZ zoekt een enthousiaste Kwaliteits- en Implementatiemanager IT voor 32-36 uur per week. In deze uitdagende rol ben jij de sleutelpersoon tussen het programma Apoyo (vernieuwing zaaksysteem) en de lijn-/ beheerorganisatie.
Omgeving: Het CIZ is volop in transformatie met het programma voor vernieuwing van het IT-landschap. Apoyo wordt ontwikkeld als vervanger van het huidige zaaksysteem Portero. De lijnorganisatie moet bij oplevering Apoyo, inclusief koppelingen met het Data Warehouse en externe systemen, kunnen gebruiken, beheren en door ontwikkelen.
De tijdsdruk op de oplevering van Apoyo is hoog, wat ten koste kan gaan van de implementatiekwaliteit. Wij willen daarom expliciet vanuit de lijn zorgen voor en toezien op een goede implementatie.
Ben jij de ervaren professional die ons helpt ons primaire systeem in gebruik en in beheer te nemen? Solliciteer nu en sluit je aan bij ons dynamische team bij het CIZ!

Gewenste kennis en vaardigheden

Verantwoordelijkheden:
•    Begeleiden van de formele acceptatie van Apoyo door alle betrokken partijen binnen CIZ. Jij vervult hierin een coördinerende rol.
•    Actief inhoudelijk ondersteunen van de organisatie bij de acceptatie en het beheer van systemen
•    Inrichten van beheerprocessen en afspraken voor Apoyo.
•    Inrichten van processen voor de doorontwikkeling van Apoyo.
•    Coördineren, organiseren van activiteiten binnen de lijnorganisatie om de implementatie succesvol te laten verlopen
•    Samenwerken met project en lijnorganisatie (o.a. de architecten en specialisten van beleid & kaders) voor een soepele overgang.

Belangrijke ervaring:
•    Ruime ervaring met het begeleiden van implementaties en/of transities van bedrijf kritische informatiesystemen
•    Aantoonbare kennis van IT beheer en beheerprocessen
•    Ervaring met veranderprocessen en toepassen van een veranderaanpak
•    Ervaring met het inrichten van een beheeromgeving voor duurzaam beheer en doorontwikkeling van een IT landschap.
•    Vaardigheid in het communiceren met verschillende belanghebbenden, waaronder technische teams, management en externe leveranciers.
•    Kennis van inrichten opdrachtgeverschap en regievoering
•    Eerder acceptatiecriteria en in beheer name criteria opgesteld en acceptatieproces ingericht en/of aangestuurd.
•    Ervaring met vastleggen van regels en afspraken voor samenwerking met de leverancier in beheer (invullen opdrachtgever-/regierol).
•    Ervaring in actief meewerken aan het beschrijven en implementeren van processen en procedures.

Gewenste kwalificaties:

•    HBO+/WO werk en denkniveau, bij voorkeur in Informatiemanagement
•    Uitstekende communicatieve vaardigheden (Nederlands) in woord en geschrift en het vermogen om effectief samen te werken binnen multidisciplinaire teams.
•    Analytisch vermogen en probleemoplossend vermogen.
•    Ervaring met veranderingsprocessen en projectmanagement is een must.


Aanvullende informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid.
De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever.
Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening.
Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst.
Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst.
Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren.
Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.

Bedrijfsgegevens

Bedrijfs gegevens

Centrum Indicatiestelling Zorg (CIZ)

Rolomschrijving en taakafspraken

Het CIO-Office van het CIZ zoekt een enthousiaste Kwaliteits- en Implementatiemanager IT voor 32-36 uur per week. In deze uitdagende rol ben jij de sleutelpersoon tussen het programma Apoyo (vernieuwing zaaksysteem) en de lijn-/ beheerorganisatie.
Omgeving: Het CIZ is volop in transformatie met het programma voor vernieuwing van het IT-landschap. Apoyo wordt ontwikkeld als vervanger van het huidige zaaksysteem Portero. De lijnorganisatie moet bij oplevering Apoyo, inclusief koppelingen met het Data Warehouse en externe systemen, kunnen gebruiken, beheren en door ontwikkelen.
De tijdsdruk op de oplevering van Apoyo is hoog, wat ten koste kan gaan van de implementatiekwaliteit. Wij willen daarom expliciet vanuit de lijn zorgen voor en toezien op een goede implementatie.
Ben jij de ervaren professional die ons helpt ons primaire systeem in gebruik en in beheer te nemen? Solliciteer nu en sluit je aan bij ons dynamische team bij het CIZ!

Gewenste kennis en vaardigheden

Verantwoordelijkheden:
•    Begeleiden van de formele acceptatie van Apoyo door alle betrokken partijen binnen CIZ. Jij vervult hierin een coördinerende rol.
•    Actief inhoudelijk ondersteunen van de organisatie bij de acceptatie en het beheer van systemen
•    Inrichten van beheerprocessen en afspraken voor Apoyo.
•    Inrichten van processen voor de doorontwikkeling van Apoyo.
•    Coördineren, organiseren van activiteiten binnen de lijnorganisatie om de implementatie succesvol te laten verlopen
•    Samenwerken met project en lijnorganisatie (o.a. de architecten en specialisten van beleid & kaders) voor een soepele overgang.

Belangrijke ervaring:
•    Ruime ervaring met het begeleiden van implementaties en/of transities van bedrijf kritische informatiesystemen
•    Aantoonbare kennis van IT beheer en beheerprocessen
•    Ervaring met veranderprocessen en toepassen van een veranderaanpak
•    Ervaring met het inrichten van een beheeromgeving voor duurzaam beheer en doorontwikkeling van een IT landschap.
•    Vaardigheid in het communiceren met verschillende belanghebbenden, waaronder technische teams, management en externe leveranciers.
•    Kennis van inrichten opdrachtgeverschap en regievoering
•    Eerder acceptatiecriteria en in beheer name criteria opgesteld en acceptatieproces ingericht en/of aangestuurd.
•    Ervaring met vastleggen van regels en afspraken voor samenwerking met de leverancier in beheer (invullen opdrachtgever-/regierol).
•    Ervaring in actief meewerken aan het beschrijven en implementeren van processen en procedures.

Gewenste kwalificaties:

•    HBO+/WO werk en denkniveau, bij voorkeur in Informatiemanagement
•    Uitstekende communicatieve vaardigheden (Nederlands) in woord en geschrift en het vermogen om effectief samen te werken binnen multidisciplinaire teams.
•    Analytisch vermogen en probleemoplossend vermogen.
•    Ervaring met veranderingsprocessen en projectmanagement is een must.


Aanvullende informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid.
De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever.
Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening.
Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst.
Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst.
Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren.
Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.

De recruiter