Opdrachtomschrijving:

Bij de toeslagenaffaire is gebleken dat er grote problemen zijn ontstaan bij een groep ouders die
kinderopvangtoeslag ontvingen. Vele duizenden ouders zijn gedupeerd door onterechte
terugvorderingen, vooringenomen handelen van de Belastingdienst of hardheden in het
toeslagenstelsel. Datzelfde geldt voor betrokken kinderen en ex-partners die nauw bij de
toeslagenaffaire betrokken waren. Daarnaast is gebleken dat er ook bij de huur- en zorgtoeslagen
en het kindgebonden budget vergelijkbare fouten zijn gemaakt door de Belastingdienst, die
dringend aandacht behoeven. UHT is ingericht om het geschonden vertrouwen van de burger te
herstellen, zorg te dragen voor financiële compensatie en waar van toepassing, het bieden van
brede hulp, dit samen met een aantal belangrijke ketenpartners. UHT gaat de komende tijd
verder opschalen om het toenemend aantal potentieel gedupeerden dat zich meldt, te kunnen
helpen. UHT is een organisatie die zich snel ontwikkelt. Zo zijn er clusterdirecties gevormd en in
opbouw met een eigen MT. De clusterdirecteuren samen vormen met de algemeen directeur het
Directieteam. Er wordt belang gehecht aan ordentelijke afweging van aspecten bij besluitvorming
en het goed vastleggen van overwegingen en besluiten. Wegens heet vertrek van een
Directiesecretaris is er bij DAO (Directie Advies en Ondersteuning) plaats voor een nieuwe
collega.

Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagen (UHT) heeft een afdeling Directieadvies en
Ondersteuning UHT (hierna: “DAO”) van waaruit bestuursadviseurs en directiesecretarissen
werkzaam zijn. Zij worden aangestuurd door een afdelingshoofd.
De afdeling DAO maakt onderdeel uit van het cluster staf en valt hiërarchisch onder
verantwoordelijkheid van de clusterdirecteur Staf. De afdeling DAO staat opgesteld voor het
(on)gevraagd adviseren en ondersteunen van directie UHT en de clusters ten behoeve van het
realiseren van zorgvuldige, tijdige besluitvorming binnen de uitvoering. Tevens vervult DAO een
verbindingsrol naar stakeholders op strategisch niveau en draagt bij aan een optimaal
beleidsvormend proces.

De Directie Secretaris fungeert als "trusted advisor" richting de staf. Dat wil zeggen dat je
gevraagd en ongevraagd adviseert, bijstaat en ondersteunt. Met je vakinhoudelijke, goed
onderbouwde adviezen zorg je dat de toegevoegde waarde levert bij de directeur (DT) waarmee
je samenwerkt.Als Directiesecretaris DT ben je verantwoordelijk voor de volgende zaken en werkzaamheden:
Het gevraagd en ongevraagd ondersteunen van Cluster DT bij en voorbereiden op
(Cluster DT) vergaderingen.
•    Voorbereiden van de DT-agenda met juist geformuleerde aanbiedingsformulieren;
•    Toetst en draagt bij aan de wens dat bij aangeboden stukken voor een cluster DT afstemming
tussen betrokkenen heeft plaatsgevonden;
•    Toetst en draagt bij aan het proces van verzending van afgestemde nota’s en rapportages
richting DT, DG Toeslagen en staatssecretaris.
•    Het opstellen van verslagen/highlights van vergaderingen;
•    Deelnemen aan diverse overleggen gerelateerd aan het cluster;
•    Bijdragen aan de terugkoppeling/implementatie van (MT-) besluiten binnen het clus

Het gevraagd en ongevraagd adviseren van een cluster (primair: directeur).
•    Het delen van nieuws en informatie vanuit de politiek/bestuurlijke omgeving/DAO;
•    Spiegel zijn voor directeur en DT omtrent proces vergaderen/besluitvorming etc.;
•    Adviseren bij c.q. voorbereiden van Cluster DT op heidagen, strategische sessies etc..
•    Adviseren hoe er efficiënter kan worden vergaderd.
Relatiebeheer en organiseren
•    Organiseren van kwartaalbijeenkomsten met de clusterdirecteur, afdelingsmanagers en
teamleiders binnen het cluster zelf maar ook met stakeholders (tot en met Staatssecretaris);
•    Contacten onderhouden met (eventuele) afdelingsmanagers en teamleiders op de verschillende locaties;
Daarnaast draag je zorg voor het archief van het cluster en ben je verantwoordelijk voor zowel de
uitvoering als de beoordeling en coördinatie (onder meer in acht name van de wettelijke termijn)
van de WOO (Wet Openbare Overheid) verzoeken binnen UHT.

Eisen:

-Alleen Nederlandstalige CV’s aanbieden en kandidaten moeten native Nederlands kunnen spreken.
-Check in form of dit erin moet:Voor deze opdracht mogen wij geen ZZP’ers aanbieden.
- De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal HBO werk- en denkniveau, aangetoond door een afgeronde opleiding op minimaal HBO niveau en/of minimaal 5 jaar ervaring in de rol van Directiesecretatis, Directieadviseur of vergelijkbaar.
- De aangeboden kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar werkervaring in het publieke domein binnen een politiek bestuurlijke organisatie in een soortgelijke functie.
- De aangeboden kandidaat beschikt over aantoonbare kennis van bestuurlijke besluitvorming. Dit blijkt uit de werkzaamheden zoals omschreven in het CV.
- De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare minimaal 1 jaar werkervaring met beoordeling, coördinatie en uitvoering van de WOO.

Wensen:
- De mate waarin kandidaat ervaring heeft met werken in teamverband en zelfstandig werk
- De mate waarin kandidaat ervaring heeft met denken en handelen in het belang van burgers
- De mate waarin kandidaat werkervaring heeft met de Wet WOO.
- De mate waarin kandidaat ervaring heeft met het aanbrengen van structuur, overzicht en accuratesse in werk én met het fungeren als betrouwbare adviseur richting de directie
- De mate waarin kandidaat werkervaring heeft met crisisbeheersing of crisisorganisaties.

Competenties:
- Accuraat werken
- Organisatiesensitiviteit
- Mondelinge uitdrukkingsvaardigheid
- Flexibiliteit
- Stressbestendigheid