Opdrachtomschrijving
Het Mobile Competence Center van de Belastingdienst (IV-GV-MCC) bestaat uit twee nauw samenwerkende onderdelen, te weten het app- team en het .Net-team. Het app-team ontwikkelt mobiele oplossingen voor burgers en bedrijven, voor de medewerkers van de Belastingdienst en voor andere Rijksdiensten. Het .Net-team bouwt, onderhoudt en beheert zo'n 30 .Net-applicaties voor 10 ketens van de Belastingdienst en is verantwoordelijk voor het beheer en de doorontwikkeling van de generieke .Net-ontwikkelstraat. Het .Net-team van het MCC is op zoek naar een senior developer met lead-kwaliteiten en affiniteit voor ontwikkelstraten en hosting. Je inzetgebied is breed! Zo word je ingezet als

Achtergrond opdracht
Samen met je directe collega's ben je eigenaar van de product backlog van de .Net-ontwikkelstraat. Dit geeft grote vrijheden, maar tevens de bijbehorende verantwoordelijkheden. In gezamenlijkheid wordt de koers bepaald en worden mondiale trends toepasbaar gemaakt voor het gebruik binnen de Belastingdienst

Eisen
Alleen Nederlandstalige CV’s aanbieden en kandidaten moeten perfect Nederlands kunnen spreken.
Opdracht is minder geschikt voor ZZP’ers ivm wet DBA

• Diepgaande kennis van .NET (Core), C#.Net, MVC, Azure DevOps, IT-infrastructuur tools, modellen, etc.
• Diepgaande kennis van en ervaring met Scrum/Agile werken
• Kennis van en/of ervaring met een test driven aanpak
• WO werk- en denkniveau, bij voorkeur met een diploma in een ICT-richting
• WO werk- en denkniveau, bij voorkeur met een diploma in een ICT-richting
• Ruime ervaring met applicatieontwikkeling (5 jaar)
• Senioriteit op een breed technisch gebied (5 jaar)
• Aantoonbare lead-ervaring (3 jaar)

Competenties

• Samenwerken
• Communicatief vaardig
• Resultaatgericht
• Flexibel en adaptief
• Overtuigingskracht
• Verantwoordelijkheid nemen
• Initiatiefrijk

Aanvullende Informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.