Start: zsm na akkoord screening
Duur: 1 jaar met optie op verlenging of overname door Alliander
ZZP: Nee
Standplaats: Kandidaat zit 2 dagen per week op kantoor Arnhem
Screening: Kandidaat moet gescreend worden voordat deze mag starten. Deze screening duurt minimaal 4 weken.
Aanvraag staat ook open voor detavast. Dat heeft onze voorkeur. Geef een salarisindicatie op in het CV bij het aanbieden.

Copilot Agents Consultant

Jouw energie 
Als Copilot Agents Consultant ben jij één van de drijvende krachten achter de overgang van Alliander naar agentic work. Je adviseert business stakeholders, brengt use cases in kaart en vertaalt deze naar low/no code Copilot Studio agents, waarbij je het Power Platform inzet om slimme, schaalbare oplossingen te realiseren. Je hoeft zeker geen programmeur te zijn, maar je bent wel digitaal vaardig, leert snel en kent de best practices in de low/no code wereld en agentic oplossingen. Zo breng je de beste ideeën naar Alliander. 

Verantwoordelijkheden: 
- Samenwerken met teams en collega’s om hun werkprocessen en uitdagingen te begrijpen, en voor hen Copilot Studio agents te ontwikkelen die hun werk makkelijker en slimmer maakt. 
- Gebruikers begeleiden in verandering, door training, advies en ondersteuning te bieden bij het omarmen van nieuwe werkmethoden. 
- Best practices ontwikkelen op het gebied van low/no code binnen Power Platform en agentic oplossingen, waarmee je de beste ideeën naar Alliander brengt. 
- Experimenteren met tools en werkwijzen, altijd op zoek naar manieren om meer waarde te leveren. Maar ook het platform effectief en veilig beheren, waar nodig. 
- Op de hoogte blijven van trends in digitale samenwerking, hybride werken en agentic oplossingen, zodat je continu vernieuwende ideeën naar Alliander brengt. 

Jouw achtergrond 
Je combineert een digitale mindset met zakelijk inzicht. Je voelt je thuis bij het configureren en uitrollen van low/no code-oplossingen (Copilot Studio, Power Apps, Power Automate), je werkt graag met mensen, geeft teams energie en maakt digitale verandering leuk en toegankelijk. 

- Tenminste 2 jaar werkervaring met Microsoft 365, M365 Copilot en Power Platform. (exclusief stage)
- Je kunt functionele/technische problemen oplossen en ondersteunt de integratie met andere platforms. 
- Affiniteit met het maken van low/no code agents en digitale adoptie. 
- Sterke communicatieve vaardigheden en affiniteit met het begeleiden van verandering. 
- Je bent niet bang om te experimenteren, leert van fouten en past je snel aan. 
- HBO werk- en denkniveau.