Start: zsm
Duur: 1 jaar met optie op verlenging
 ZZP: Ja. De voorkeur gaat wel uit naar een medewerker in loondienst.
Standplaats: Wij werken hybride en verwachten dat je minimaal 2x per week fysiek aanwezig bent op een Alliander locatie. (Arnhem, Duiven, Apeldoorn, Amsterdam) 
Kandidaat moet goede Nederlandse en Engelse taalkennis (B1 niveau) hebben voor deze opdracht. Programma gaat op termijn over naar volledig Engelstalig maar de start is in het Nederlands. 

Business Architect/Lead Functionele Integratie | ERP Programma
Fit4Future portfolio
In het Fit4Future portfolio werken we aan het toekomstbestending maken van ons IT-landschap, zodat we wensen en ambities in kunnen vullen en huidige knelpunten oplossen.
De energietransitie vraagt veel van Alliander in het vervangen en uitbouwen van het bestaande elektriciteitsnet. Om de Alliander strategie te realiseren is hoogwaardige digitalisering en databeheer nodig met daarop aansluitende standaard processen. Voor een deel van onze informatievoorziening zijn wij nog afhankelijk van systemen met complexe interfaces en moeilijk te ontsluiten data. Daarom vervangen we systemen op het gebied van ERP, asset-, data- en identity & acces management. Hiermee dragen we direct bij aan strategische pijlers van Alliander: Meer werk maken, beter benutten net en het creëren van een toekomstbestendig fundament. ​

ERP Programma
F4F ERP is een business (proces) transformatie met als focus vervanging van de huidige SAP ECC-applicatie voor een nieuwe SAP S/4 omgeving. In het ERP-Programma is het uitgangspunt: standaardisatie en inrichting op basis van best practices vanuit SAP S/4 tenzij het niet anders kan. Werken naar de standaard betekent voor Alliander dat we aanpassingen doen aan onze processen en manier van werken. Dit gaat ons helpen om onze processen te vereenvoudigen, de operationele efficiëntie te verhogen en de IT-beheerkosten te verlagen. We weten vrijwel zeker dat niet alle systeemwensen kunnen worden ingevuld zoals in de huidige manier van werken. Dat kan op een aantal plekken pijn doen, maar hierbij vragen we iedereen de doelen voor een efficiënt Alliander in gedachten te houden. We werken samen aan een goede balans tussen beheersbaarheid, kosten en functionaliteit en gebruikersgemak.

Als Business Architect / Lead Functionele Integratie binnen het ERP programma ben je verantwoordelijk voor het vormgeven en implementeren van de ERP S/4Hana-oplossing binnen de netbeheerder. Je speelt een cruciale rol in de transitie van bestaande systemen naar een toekomstbestendig ERP-landschap en zorgt ervoor dat bedrijfsprocessen gestandaardiseerd, geüniformeerd en vervolgens  geoptimaliseerd worden om te voldoen aan zowel huidige als toekomstige behoeften.

Je werkt nauw samen met zowel IT- als business stakeholders om een brug te slaan tussen bedrijfsprocessen en technologie. Je bent onderdeel van een team van functionele consultants  en daarmee zorg je voor de juiste afstemming tussen de verschillende functionele gebieden, zoals finance, inkoop, projecten en portfoliomanagement, asset management en logistiek.

Kernverantwoordelijkheden:

- Bewaking van het Operating Model: Ontwikkelen, beheren en bewaken van het operating model, waarbij je ervoor zorgt dat de consistentie over alle lagen (proces, data, applicaties en architectuur) wordt gewaarborgd. Je zorgt ervoor dat de bedrijfsprocessen, data-architectuur en systeemconfiguraties optimaal op elkaar afgestemd zijn en voldoen aan de strategische doelen van de organisatie.
- Strategisch Ontwerp en Architectuur: Ontwikkelen van de bedrijfsarchitectuur voor de ERP S/4Hana implementatie, rekening houdend met de behoeften van de netbeheerder.
- Procesanalyse en Optimalisatie: In kaart brengen, analyseren en optimaliseren van bestaande bedrijfsprocessen, en deze vertalen naar S/4Hana best practices.
- Functioneel Leiderschap: Begeleiden van een multidisciplinaire teams van functionele consultants, en zorgen voor de juiste kennisdeling en samenwerking binnen het team.
- Stakeholdermanagement: Fungeren als het belangrijkste aanspreekpunt voor business- en IT-stakeholders, en zorgen voor afstemming tussen verschillende afdelingen.
- Solution Design: Bijdragen aan het ontwerp en de configuratie van de ERP S/4Hana oplossing, met inbegrip van integratie met bestaande systemen en datamigratie.
- Risico- en Kwaliteitsbeheer: Identificeren van potentiële risico's en het opstellen van mitigerende maatregelen om de implementatie succesvol en binnen de gestelde tijdlijnen te voltooien.

Vaardigheden:

- Operating Models: Diepgaande kennis van en ervaring met het ontwikkelen en beheren van operating models, waarbij je consistentie en samenhang bewaakt over alle lagen: van bedrijfsprocessen en data tot de technische architectuur en applicaties.
- Analytisch vermogen: Sterke capaciteiten om bedrijfsprocessen te analyseren en te vertalen naar efficiënte systeemoplossingen.
- Communicatie: Uitstekende communicatieve vaardigheden om te schakelen tussen technische teams, business stakeholders en directie.
- Leiderschap: Ervaring in het aansturen van multidisciplinaire teams en het leiden van functionele werkgroepen.
- Kennis: Brede kennis van SAP S/4Hana modules, met name op het gebied van Portfolio en Project Management (PPM), Business Planning (IPB), Enterprise Asset Management (EAM), Material Management (MM), Warehousemanagement (EWM) Finance (FI), etc.
- Projectmanagement: Ervaring met agile werkmethodieken en het werken binnen een projectomgeving (kennis van Prince2 en/of Agile frameworks is een pré).

Competenties:

- Proactief leiderschap: Zelfstarter die beslissingen durft te nemen en verantwoordelijkheid neemt voor het gehele implementatietraject.
- Resultaatgerichtheid: Gericht op het behalen van mijlpalen en het opleveren van een succesvolle oplossing.
- Innovatief denken: In staat om creatieve oplossingen te bedenken voor complexe procesuitdagingen.
- Flexibiliteit: In staat om snel te schakelen tussen strategische en operationele taken.

Dit betreft een functie voor 32-36 uur. Wij werken hybride en verwachten dat je minimaal 2x per week fysiek aanwezig bent op een Alliander locatie (Arnhem, Duiven, Apeldoorn, Amsterdam).

Samen maken we het net beter. Voor iedereen, met iedereen. En daar hoor jij bij!