Let op! Deze rol is alleen beschikbaar voor detacheerders/leveranciers, op de payroll bij Starapple Interim
Tarief: 65-80 per uur
Daarnaast zijn de eisen Knock-out criteria, en worden profielen die hier niet aan voldoen direct terzijde gelegd door de klant, en heeft aanbieden zonder deze deze criteria geen zin. Bij twijfel over een eis vernemen we graag waar de twijfel in zit, per e-mail zodat we daarin kunnen adviseren.

Alle profielen worden proactief beoordeeld door ons, en bij voldoende profielen kunnen we de rol eerder sluiten/ in behandeling nemen. Wacht dus niet bij een goede fit tot het laatste moment voor de deadline, om te zorgen dat we het profiel meenemen.

Opdrachtomschrijving
Het contracttype in deze opdracht wijkt af van het reguliere freelance-contract. Freelance.nl staat het aanbieden van deze opdracht (tijdelijk) toe vanwege ontwikkelingen rondom de Wet DBA.

Onze eindklant registreert en verstrekt gegevens over de ligging van vastgoed in Nederland en de daarmee samenhangende rechten, zoals eigendom en hypotheek. Als zelfstandig bestuursorgaan is dat onze wettelijke taak. Onze gegevens bieden houvast bij het onderzoeken van maatschappelijke vraagstukken, of het nu gaat om de beste route voor een nieuwe snelweg, actuele ontwikkelingen op de woningmarkt of het in beeld brengen van leegstand.

Omschrijving werkzaamheden
Het team BRK Inzage is op zoek naar een Software Engineer Java. Het team beheert de applicatie Kadaster Online (KOL). Kadaster Online is een onderdeel van Mijn Kadaster, het portaal waar de zakelijke klanten van het Kadaster hun informatie online kunnen halen. In KOL is vooral de rechtszekerheidsinformatie over individuele objecten en personen te vinden.
Deze gegevens worden via verschillende diensten aangeboden en voor diverse klanten (notariaat/gemeenten etc). De diensten bieden de gegevens aan via API’s (SOAP XML, REST JSON) en een website. Ter uitbreiding van ons team zijn we op zoek naar een Java-ontwikkelaar.

De ontwikkelaar maakt het technisch ontwerp en realiseert op basis hiervan ook de uiteindelijke software componenten (code). Voor belangrijke ontwerpbeslissingen die de architectuur raken (of daar zelfs van afwijken) stemt hij/zij af met de projectarchitect. Hetzelfde geldt voor integratie aspecten, zij het dat de afstemming dan vooral plaatsvindt met de integratie specialist. Verder neemt de software ontwikkelaar deel in een Scrum/DevOps team (stand-ups, retrospectives, refinements, e.d.).

Belangrijkste technieken, methoden en tools
Java 8 + 11;
Spring Framework;
Spring Boot;
SQL & Hibernate;
OpenAPI;
XML en JSON;
YAML;
REST;
XSD;
Git;
Kubernetes;
ArgoCD;
Openshift;
Docker;
Maven;
Sonar;
JIRA.

Verantwoordelijkheden
De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn
Wijzigen en toevoegen van applicatie code;
Automatiseren van Deployments;
Deelnemen in een Scrum / DevOps team;
Uitvoeren van impactanalyses, planningssessies;
Toepassen en bijhouden van Java ontwikkelstandaarden;
Ondersteunen van andere Software Engineers in het team (code review).

Eisen
- Afgeronde (bachelor) hbo-opleiding of hoger; verkregen op basis van een afgeronde opleiding IT is een pré.
- Minimaal 5 jaar relevante werkervaring met systeemontwikkeling en integratie.
- Minimaal 5 jaar zelfstandigheid en ervaring in zowel beheer- als vernieuwingstrajecten.
- Minimaal 3 jaar gedegen kennis van de te gebruiken methoden, technieken en tools.
- Minimaal 1 jaar ervaring met Basisregistraties en/of Landelijke voorzieningen, pré als dit registraties of voorzieningen zijn waar het Kadaster mee werkt.
- Door de kandidaat zelf geschreven CV en motivatie.

Gunningscriteria
- U geeft een beschrijving van de ervaring met Basisregistraties of Landelijke Voorzieningen. Beoordeling: De mate waarin de ervaring aansluit bij de verwerking van voorzieningen en registraties van het Kadaster.
- U geeft een beschrijving waar u de meest toegevoegde waarde gaat bieden op basis van de gevraagde technieken, methoden en tools (max. 300 woorden). Beoordeling: De mate waarin de ervaring aansluit bij de wensen van het Kadaster.

Competenties waar de kandidaat over dient te beschikken:
Resultaatgericht;
Communicatieve vaardigheden zowel schriftelijk als mondeling sterk;
Klantgericht;
Proactief en initiatiefrijk;
Kwaliteitsgericht;
Teamspeler;
Analytisch vermogen.

Beschikbaarheid
De kandidaat is inzetbaar vanaf 1 februari 2025 tot en met 31 januari 2026 voor 40 uur per week. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd met 1 x 12 maanden.

Prijs
de prijs kwaliteitsverhouding is 60-40, tarief telt zwaar mee